2014年3月28日在沭陽接受了一個月的初任法官培訓(xùn)。2014年7月到云龍法院實習(xí)辦案,作為一個預(yù)備法官,我的成長日記可以從這里開始了。
輔導(dǎo)老師篇:遇到了“校長”和“鹿大拿”
在云龍法院辦案,我的指導(dǎo)老師是一位副庭長,姓劉,曾是一個學(xué)校校長,后來為追求自己的法治夢,辭職考入法院,從一位普通書記員干起,歷經(jīng)五年,成為民一庭的辦案骨干。
“校長”年級比我略長,總愛微微笑,笑容溫和而從容,帶著一股老法官特有的成熟和睿智。“校長”在簡單了解我的情況后,就理出了培養(yǎng)思路:先用一個月熟悉辦案流程,同時重點學(xué)習(xí)道損方面的法條,草擬這方面的判決文書,一個月后以此類案件進(jìn)行首次獨立開庭。
熟悉辦案流程,需要從送達(dá)開始。這不是校長的活兒,他也沒空教。于是鹿姐作為我的第二輔導(dǎo)老師閃亮登場了。
鹿姐,一個漂亮而潑辣的姑娘,“校長”的助理兼書記員,入院已逾十年,同事口中的大姐大,我在云龍的室友。和她相處的這段日子,越來越覺得用“大拿”來形容她是最合適不過了。
與案子相關(guān)的,她什么都會干,而且什么都干得很好。排庭、送達(dá)、記庭、整卷,件件做起來,件件麻利而有章法。就連最費神的調(diào)解,她也是得心應(yīng)手。相當(dāng)了解當(dāng)事人的心思和想法,句句都能說到點上,什么時候用什么表情什么語氣,做拿捏得恰到好處,真稱得上是嬉笑怒罵皆文章。許多案子還沒開庭,就被她調(diào)解掉了。每次看著她,就覺得許院長強調(diào)培養(yǎng)優(yōu)秀輔助人員真是智慧。
學(xué)完送達(dá),就學(xué)庭審流程。第二天開始,我就在法庭旁聽“校長”他們審案子。剛開始他們不好意思用我,后來可能覺得我在旁聽席上坐著也是坐著,不如拉上來湊人數(shù)好了,于是就叫我和他們坐合議庭,參與案件評議。這下學(xué)習(xí)的機會就多多了,不僅學(xué)到了不同的審判風(fēng)格,而且還學(xué)會處理各種庭審?fù)话l(fā)狀況,更重要的是,我開始參照他們的審理,琢磨自己的辦案思路。
那一陣子,真覺得自己像是一塊干癟的海綿被扔進(jìn)了水池里,迅速得充盈起來。后來有同學(xué)跟我探討預(yù)備法官學(xué)習(xí)問題。我就告訴他,不用擔(dān)心,只要肯用心,人人都是老師,處處都有學(xué)習(xí)的機會。
告別怯場篇:找到內(nèi)心支持,就能強大很多
原本計劃再過兩周再開庭的我,因為“校長”、鹿姐的北京培訓(xùn),臨危受命,接下來了“校長”第二周全部的庭。這時據(jù)我接觸辦案恰好一個月。
看著“校長”個人事務(wù)上密密麻麻的排期,我壓力倍增,對正在整理行李的鹿姐抱怨“一大波案件靠近的感覺比一大波僵尸靠近的感覺還恐怖”。鹿姐則安慰說,沒事,開不了完整庭的,你就開質(zhì)證庭,我們回來善后。
8月21日下午14:10分,開庭時間到了,是一個民間借貸的案子。原本準(zhǔn)備開成質(zhì)證的庭,因為原告一句 “就這么點事兒,還得再來?”的抱怨,我突然來了勇氣,決定直接做調(diào)解。剛開始調(diào)的時候并沒信心,我努力得鎮(zhèn)定,盡量放松自己去調(diào),后來越調(diào)越順利,也越有感覺,竟然就這么達(dá)成了協(xié)議給結(jié)案了。
把調(diào)解書送給原被告的那一刻,心里即僥幸又忐忑。僥幸的是碰到的當(dāng)事人好說話,忐忑的沒有這好運,我該怎么辦。不過通過這件事,我看到了自己對案件的把握能力,同時也樹立了些許自信:只要做好準(zhǔn)備,就不必畏懼開庭。
回想當(dāng)時給自己底氣的精神力量,第一我歸結(jié)為責(zé)任心。如果沒有替當(dāng)事人節(jié)省時間和精力的意識,我可能就不會理會原告的抱怨,就直接把庭審?fù)七t了。第二我歸結(jié)為羞恥心,其實當(dāng)時也是怕被人笑話能力不夠不會開庭,才有不如試試,力爭把此事了解的念頭的。第三我歸結(jié)為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木,開庭之前我做了了正常開庭的準(zhǔn)備,并在庭前仔細(xì)做了閱卷筆錄,翻閱了相關(guān)的法條,對案子有了一定的了解。這使我和當(dāng)事人談判的時候沒心虛,最終用自己的意見說服了他們。
責(zé)任心、羞恥感、敢擔(dān)當(dāng),在隨后辦案的日子里,我越來越覺得這三個內(nèi)在支持真是一筆大財富,有了它們,在處理案子的時候,少了很多畏懼的情緒,能及時的抓住機會,不斷的刷新自己的經(jīng)驗和能力。
挫折篇:好的法官既要懂專業(yè),也要懂管理
在開庭初期的時候,總是免不犯些經(jīng)驗不足的錯誤,當(dāng)時就讓律師看笑話,有些不厚道的律師,當(dāng)他們感覺到法官經(jīng)驗不足時,還會故意設(shè)置障礙,誤導(dǎo)法官,讓你又慚愧又生氣。
比如,在第一次開交通事故案件時,我未歸納爭議焦點就進(jìn)入了法庭調(diào)查。被書記員提醒后,又補充歸納了一次,因此暴露了自己是新手的事實。這被被告律師發(fā)現(xiàn)后,他就開始大作文章,為了拖延時間,一會兒稱法官不應(yīng)當(dāng)允許原告撤回對另一被告的申請,應(yīng)當(dāng)公告開庭,一會兒又申請法庭調(diào)查,要求某證人強制出庭。一副欺負(fù)你不懂,就亂行使權(quán)利的模樣。
對付這種情況,我總結(jié)的經(jīng)驗是一、要鎮(zhèn)定,告訴對方你會考慮他的建議,法庭會依據(jù)案情采取相應(yīng)措施。二頂頂重要的是,下完庭趕緊補功課,把訴訟權(quán)利義務(wù)弄熟弄透。只有專業(yè)能力不被質(zhì)疑,他才不敢亂來。三、保持淡定,正確的看待自己出的糗,這些都是成長過程中不得不付出的代價。把精力放在補救和預(yù)防上。
當(dāng)然,除了當(dāng)事人給予的挫折感,和周圍同事相處時,偶爾也會有挫敗感。
目前云龍法院正在實行審判團隊改革,一審一書一助,“校長”的團隊里有三個法官,相應(yīng)的就有了三個助理、三個書記員。院里分給這三個法官案件,他們再分出來幾個給我辦理。因此我需要和所有的助理和書記員進(jìn)行合作。但合議庭有一個書記員,每次開庭總愛遲到,幫她做送達(dá)工作,問她要送達(dá)材料,她卻一副不領(lǐng)情的樣子,讓我問其他人要。搞得我覺得跟她合作非常的被動,就會帶些情緒和她說話,結(jié)果兩個人關(guān)系搞得更僵。
這件事讓我苦惱了一陣子,我覺得有必要和她重新建立協(xié)作關(guān)系,但又找不到合適的辦法。后來看到校長經(jīng)常找鹿姐溝通,突然受到啟發(fā),感覺可能是我們溝通太少的緣故。
于是我就主動找她聊,碰到案子時,還會和她商量看法,兩個人的關(guān)系真的就慢慢變好了。后來,我了解到她經(jīng)常遲到是因為小孩正在哺乳期,家里人手又不夠,她也是迫不得已才來晚的。另外,我找她要送達(dá)材料時,她正在煩心未通過書記員定崗培訓(xùn)的事情,認(rèn)為是受工作太忙所累,所以說話時就煩了點。我也很明白的告訴她,工作量大問題我會代她向法官反映,但是希望她在每次開庭都要及時跟我溝通,如果不能準(zhǔn)時來,就提前給我打電話,我讓其他書記員代開?傊,到了開庭的點,不能讓當(dāng)事人等在法庭外。她也表示了認(rèn)可。