求職簡歷的兩種格式

　　求職簡歷的格式主要有哪兩種格式呢？

　　1、通用式

　　適用于初涉職場的求職者。主要是按照時間順序來排列。在"教育背景"和"工作經(jīng)歷"部分的內(nèi)容按照先后順序羅列，不要遺漏。畢業(yè)生求職的簡歷多為通用型，如果沒有"工作經(jīng)歷"，可以將此部分改為"實習經(jīng)歷"。通用式簡歷的適用范圍不受所申請職位的限制。缺點是針對性不強。

　　2、功能式

　　適用于行業(yè)/職業(yè)經(jīng)驗豐富的求職者。在簡歷開頭即表明求職目標。簡歷強調(diào)那些能夠滿足目標雇主需要的技能、能力和資質(zhì)。簡歷內(nèi)容的定位應當盡可能地貼近于滿足職位的要求。簡歷內(nèi)容以工作業(yè)績?yōu)橹攸c，圍繞求職目標展開。一般在"工作經(jīng)歷"中加入"工作業(yè)績"一欄，詳細說明申請該職位的經(jīng)驗，背景及其他優(yōu)勢條件，比如參與/領(lǐng)導過什么項目，擔任何種職位，與什么公司/單位進行過合作，解決什么問題，取得什么業(yè)績，獲得何種獎勵等。

　　功能式簡歷針對性強，是在某一行業(yè)擁有比較豐富經(jīng)驗的求職者在申請自己熟悉的工作職位時使用的.簡歷格式。功能式簡歷的使用有局限性，不可用于其他行業(yè)/職位的求職。如果求職者從事過多種職業(yè)在其 "工作經(jīng)歷"部分也可以按照所從事過職業(yè)的類別進行分類，而不是單純按照時間順序。此為所謂的歸類/功能式簡歷。





更多熱門簡歷技巧分享：
五招幫你提高簡歷競爭力
讓簡歷一發(fā)即中三大絕招
簡歷修改的實用技巧
簡歷里的三個高級錯誤

【求職簡歷的兩種格式】相關(guān)文章：

簡歷的兩種格式01-31

標準格式求職簡歷02-13

求職簡歷格式模板07-27

個人求職簡歷格式01-11

求職簡歷英文格式02-10

求職簡歷的2種格式02-18

求職簡歷的制作格式要求02-05

求職簡歷格式選擇技巧02-07

行政專員求職簡歷格式06-02