近日，海淀法院判決，北京中科大洋科技發(fā)展有限公司原副總經(jīng)理陳某和日本SONY控股的成都索貝數(shù)碼科技有限公司共同承擔(dān)不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的法律責(zé)任，賠償大洋公司50萬(wàn)元。此案由海淀法院審理知產(chǎn)案件的著名法官宋魚(yú)水審理。

　　據(jù)記者了解，陳先生于1995年開(kāi)始在北京大洋科技發(fā)展有限責(zé)任公司擔(dān)任副總經(jīng)理等重要職務(wù)，并于2002年底在公司改制后成為董事會(huì)成員。但是僅僅過(guò)了一個(gè)月，陳先生便以出國(guó)進(jìn)修為由，在沒(méi)有辦理任何離職手續(xù)的情況下，轉(zhuǎn)投到大洋公司國(guó)內(nèi)主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手成都索貝數(shù)碼科技股份有限公司旗下。陳先生在轉(zhuǎn)投到索貝公司的同時(shí)還帶去了原大洋公司的多名職員。由于陳先生在北京大洋公司時(shí)主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷等業(yè)務(wù)，對(duì)該公司的技術(shù)秘密、價(jià)格體系、銷售渠道、客戶關(guān)系十分熟悉。這樣的人才流失到競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手那里，將對(duì)大洋公司的國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)構(gòu)成重大威脅。

　　尤其應(yīng)該提及的是，陳先生還在2002年與大洋公司簽定了董事和股東不得在工作期間和離開(kāi)公司后兩年內(nèi)從事與公司競(jìng)爭(zhēng)的行業(yè)或營(yíng)業(yè)的保密章程。陳先生私自違反公司保密章程的行為引起了大洋公司的強(qiáng)烈不滿，遂將陳先生和成都索貝公司告上了法庭。

　　由于事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿，法院最終判定陳先生的行為已構(gòu)成侵權(quán)，索貝公司雇傭陳先生的行為存在主觀惡意，應(yīng)對(duì)行為共同承擔(dān)責(zé)任。法院判決陳先生、成都索貝數(shù)碼科技股份有限公司連帶賠償北京中科大洋科技發(fā)展股份有限公司人民幣50萬(wàn)元。（韓婧）

來(lái)源：北京人才市場(chǎng)報(bào)