關(guān)于公司的通知模板集合10篇

　　現(xiàn)如今，我們越來越需要通知，通知是機(jī)關(guān)對內(nèi)部單位或平行機(jī)構(gòu)，所發(fā)出之洽辦或告知事情的文書。如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ�呢？以下是小編精心整理的公司的通�?0篇，希望能夠幫助到大家。

公司的通知 篇1

　　各加盟店：

　　二零xx年一月二十五日，公司第三次員工生日晚會暨首屆春節(jié)聯(lián)歡晚會在xx賓館二樓演藝廳舉辦，參加晚會的人員除公司全體員工以外，公司還盛情邀請了體員工家屬和部分業(yè)外人士參加，晚會現(xiàn)場公司還為員工家屬準(zhǔn)備了精美的`春節(jié)禮品。晚會從晚上九點半進(jìn)行到十一點半，持續(xù)了兩個小時，取得了圓滿的成功。

　　一月二十六日，晚會組織委員會對晚會節(jié)目進(jìn)行評選，并給予表彰和獎勵。

　　優(yōu)秀節(jié)目評選結(jié)果如下：

　　一等獎： 相聲《美女效應(yīng)》獎勵50元

　　二等獎： 歌曲《花花宇宙》 獎勵20元

　　三等獎： 歌伴舞 《歡樂中國年》 獎勵10元

　　特此通知

　　xx珠寶有限公司

　　二〇xx年一月二十七日

公司的通知 篇2

　　為了進(jìn)一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力，培育積極向上的`企業(yè)文化，提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)競爭能力。公司決定開展一 次企業(yè)文化入門培訓(xùn)。

　　培訓(xùn)講師：

　　培訓(xùn)題目：進(jìn)門者請放棄一切自治

　　培訓(xùn)時間：12月19日(今晚7:00)

　　參加人員：公司內(nèi)班長以上職務(wù)人員務(wù)必參加，歡迎其他員工參加。

　　培訓(xùn)地點：食堂三樓禮堂

　　請接到通知后，行政部后勤科布置好會場;各參會人員做好時間調(diào)整。

　　部門

　　日期

公司的通知 篇3

公司各部門：

　　20xx年已經(jīng)過去，公司上下全力以赴做好生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)發(fā)展工作，實現(xiàn)了20xx年度管理各項目標(biāo)。

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊建設(shè)和文化建設(shè)，不斷提高員工素質(zhì)，充分體現(xiàn)多勞多的、不讓好人能人吃虧的人文精神，充分調(diào)動員工用心性和主動性，切實發(fā)揮主人翁和“趕、幫、超”精神，現(xiàn)決定對公司優(yōu)秀員工實行分項獎勵，獎勵所需資金從專項經(jīng)費中列支。具體獎勵事宜及獎金標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　一、參加評獎員工的范圍

　　在工作中能夠全力以赴、盡職盡責(zé)，大局意識、團(tuán)隊意識、溝通潛力、工作潛力較強(qiáng)，帶頭示范遵守公司管理制度，甘于吃虧、樂于助人，處處為企業(yè)著想，事事認(rèn)真落實，不計個人榮譽(yù)，工作有效開展、職責(zé)落實清楚，在公司上班工作時光已達(dá)12個月以上。

　　二、獎勵類別及獎金標(biāo)準(zhǔn)

　　1、優(yōu)秀員工1人：始終把公司當(dāng)成自已的事業(yè)平臺，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項制度，大局意識、團(tuán)隊意識、職責(zé)意識強(qiáng)，具有良好溝通、協(xié)調(diào)潛力，吃苦耐勞、甘于吃虧、樂于助人，全力以赴完成相關(guān)工作，處處為企業(yè)著想，事事認(rèn)真落實，不講個人的失、不計個人榮譽(yù)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作成績顯著。獎勵現(xiàn)金5000元。

　　2、敬業(yè)員工1人：處處能把公司工作當(dāng)成自已的.事業(yè)，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項制度，愛崗敬業(yè)，獻(xiàn)計獻(xiàn)策，吃苦耐勞，盡職盡責(zé)，全力以赴、完成相關(guān)工作，工作成效明顯。獎勵現(xiàn)金3000元。

　　3、愛心員工1人：在日常工作中能夠熱情待人、團(tuán)結(jié)友愛，吃苦吃虧，工作當(dāng)先，不計的失，助人為樂。獎勵現(xiàn)金20xx元。

　　三、評選兌獎及時光安排

　　評選工作由公司負(fù)責(zé)人牽頭，行政人事部負(fù)責(zé)落實。為充分體現(xiàn)評選工作公正公平，選出大家公認(rèn)的優(yōu)秀、敬業(yè)和愛心員工，實行無計名投票。20xx年1月開展評選，1月18日之前評選結(jié)束，公布評選結(jié)果，兌現(xiàn)獎金，頒發(fā)榮譽(yù)證書。

　　公司行政人事部

　　20xx年1月6日

公司的通知 篇4

　　各處室、各分公司：

　　為建設(shè)和諧公司，豐富職工課余文化生活，增強(qiáng)廣大職工的凝聚力，公司決定舉辦20xx元旦文藝晚會(元旦文藝晚會的具體實施方案附后)。請各單位踴躍參加、積極配合，按照實施方案的要求，認(rèn)真組織好節(jié)目，展現(xiàn)我公司職工朝氣蓬勃的精神與風(fēng)采。

　　現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、晚會主題：

　　和諧捷達(dá) 你我同行

　　二、晚會組織要求：

　　各處、各部門至少出三個節(jié)目，必須有一個精彩之作。

　　三、晚會時間：

　　20xx年元旦(具體時間另行通知)

　　四、晚會地點：

　　**公司

　　四、主辦單位：

　　**公司

　　五、活動對象：

　　**公司全體職工

　　六、活動目的：

　　1、展現(xiàn)廣大職工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)和積極向上的精神風(fēng)貌。

　　2、增強(qiáng)廣大職工的凝聚力，公司勘測事業(yè)繼往開來，永創(chuàng)輝煌。

　　七、晚會組委會及相關(guān)工作小組

　　1、組委會主任： **

　　副主任： ** ** **

　　組委會成員：各處室、分公司負(fù)責(zé)人

　　2、節(jié)目籌備組：

　　組長：**

　　副組長：**

　　組員：各部門負(fù)責(zé)人

　　完成節(jié)目收集、篩選及后期的排練、彩排工作;主持人的選

　　擇、形象設(shè)計及臺詞審核;負(fù)責(zé)節(jié)目的編排及晚會全流程的.銜接。

　　3、后勤保障組：

　　組長：**

　　副組長：** **

　　組員：** 高* **及公司后勤人員

　　負(fù)責(zé)舞臺燈光、音響、布景、節(jié)目相關(guān)物品的采購等工作，

　　并協(xié)調(diào)晚會的相關(guān)工作。

　　八、晚會節(jié)目：

　　歌曲類、舞蹈類、曲藝(語言)類、器樂類、其他類 。

　　九、晚會參報節(jié)目要求：

　　1、能夠圍繞晚會主題，營造出喜慶、祥和的氣氛，節(jié)目新

　　穎，有創(chuàng)意，緊湊、連貫，能夠?qū)⒐?jié)目完整、藝術(shù)性地展示給現(xiàn)

　　場觀眾。以集體節(jié)目形式為主，演出服裝和道具自備。

　　2、各部門必須各選送2—3個節(jié)目，不能空缺。

　　3、開發(fā)區(qū)分公司可選送1—2個節(jié)目。

　　4、歌唱、舞蹈類節(jié)目時間限定在3—5分鐘;語言類節(jié)目時

　　間限定在3—8分鐘。節(jié)目形式由總公司統(tǒng)一安排、協(xié)調(diào)。

　　十、晚會節(jié)目上報時間：

　　11月15日前

　　十一、彩排時間：

　　待定

　　十二、獎項設(shè)置及獎勵標(biāo)準(zhǔn)：

　　按單位發(fā)放

　　一等獎1名， 1200元

　　二等獎1名， 800元

　　三等獎1名， 500元

　　紀(jì)念獎：200元

　　十三、評委會成員：

　　待定

　　**公司

　　綜合處 20xx年10月18日

　　公司元旦晚會通知2

　　各分公司、辦事處、部、室、項目監(jiān)理部:

　　20xx年春節(jié)即將來臨,為了慶祝這團(tuán)圓、喜慶、歡樂、祥和的傳統(tǒng)佳節(jié),進(jìn)一步弘揚(yáng)企業(yè)精神,展現(xiàn)員工風(fēng)采,共同慶祝公司在20xx年里取得豐碩收獲,描繪公司20xx年的宏偉藍(lán)圖,公司決定舉辦年會和聯(lián)歡晚會.現(xiàn)將有關(guān)籌備事項及各部門節(jié)目報送通知如下:

　　一、年會

　　(一)年會目的:

　　1、增強(qiáng)公司員工的內(nèi)部凝聚力,提升公司的競爭力;

　　2、對20xx年年度工作進(jìn)行總結(jié).制訂20xx年度工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo).

　　3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的`公司內(nèi)部員工,通過表彰獎勵將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,全力投入到明年的工作之中.

　　(二)年會主題:

　　年度總結(jié)與計劃,表彰先進(jìn).

　　(三)年會時間:

　　20xx年1月19日(星期六)下午16:30

　　(四)年會地點:

　　蕭山區(qū)蕭然南路158號我都賓館七樓益源廳

　　(五)年會準(zhǔn)備工作:

　　1、公司各項目監(jiān)理部、分公司、辦事處負(fù)責(zé)人將20xx年度各項目監(jiān)理部、個人工作總結(jié)以及業(yè)主意見表進(jìn)行收集整理,于20xx年1月15日前提交到辦公室徐飛麗處.

　　2、員工考核辦法詳見附件,各總監(jiān)根據(jù)考核辦法進(jìn)行考核并依據(jù)考核推薦優(yōu)秀員工1名,于1月11日前報人事部徐飛麗處,由公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行終審,確定最后獲獎名單.確保年會前將員工評優(yōu)評先工作做完,并安排部分獲獎人員代表在年會上發(fā)言.

　　二、聯(lián)歡晚會

　　(一)晚會理念及思路:

　　1、學(xué)習(xí)成長、交流互動,分享成功喜悅,共同慶祝公司一年來的發(fā)展收獲;

　　2、凝聚人心、鼓舞士氣,描繪宏偉藍(lán)圖,攜手鑄就公司新一年的輝煌;

　　3、增進(jìn)感情,娛樂身心,體驗團(tuán)結(jié)協(xié)作,營造公司大家庭的和諧、快樂的團(tuán)隊氛圍.

　　(二)節(jié)目要求:

　　1、整臺聯(lián)歡晚會節(jié)目內(nèi)容要求:

　　a、內(nèi)容緊扣主題,文明健康,積極向上;

　　b、體現(xiàn)企業(yè)文化特色,展現(xiàn)員工風(fēng)采;

　　c、形式活潑新穎,突顯新年喜慶、祥和的氛圍.

　　2、整臺聯(lián)歡晚會節(jié)目類型要求:(不限,形式新穎或者原創(chuàng)作品優(yōu)先.) 以下形式可供參考:

　　⑴、聲樂:通俗、民族、美聲、組合、合唱等;

　�、啤⑽璧�:民族舞、、街舞、拉丁舞等都可(尤其歡迎模仿秀之類的特色舞蹈)

　�、�、表演:小品、、戲曲、音樂劇、走秀等;

　�、取⑻亻L節(jié)目:武術(shù)、魔術(shù)等.

　　⑸. 也可以劇本、相聲劇本等節(jié)目劇本的形式參與.

　　3、節(jié)目報送數(shù)量:各部門報送節(jié)目不設(shè)上限,鼓勵多多報送.

　　4、節(jié)目報送、彩排時間安排:

　�、拧⒐�(jié)目報送:各部門負(fù)責(zé)人于20xx年1月8日下班之前將節(jié)目單報送至辦公室高華芳處(電話82628007).節(jié)目單包括:節(jié)目名稱、節(jié)目類型、演出人員、演出道具、其他配合要求等內(nèi)容.

　�、�、節(jié)目排練:活動開始前為各部門自由排練時間,要求排練節(jié)目內(nèi)容完整、熟知.公司將于1月18日前在公司會議室進(jìn)行二次預(yù)演.

　　5、獎勵辦法:如能入選年會節(jié)目,均可獲得紀(jì)念品一份.

　　6、其他注意事項:

　�、�、參加演出的演員必須服從公司組織部門的統(tǒng)一管理,遵守排演的時間安排.

　�、�、參加演出的演員應(yīng)自備效果良好的伴奏音樂,自行租賃演出服裝、道具的費用由公司報銷.

公司的通知 篇5

　　4、如有特殊情況的部門可自行調(diào)整作息時間，經(jīng)人力資源部審核，總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可執(zhí)行;

　　二、 考勤執(zhí)行范圍

　　公司各部門按照實際情況記錄員工考勤。

　　三、 監(jiān)督與管理

　　各部門員工必須嚴(yán)格執(zhí)行《考勤管理制度》，員工上、下班必須打卡，行政部將依據(jù)員工打卡情況及《請假單》計算員工出勤。若因故不能打卡的需填寫未打卡說明并由部門經(jīng)理簽字確認(rèn)后送行政部備查。如因外出辦事不能打卡的，需事先將情況告知部門經(jīng)理及行政部考勤負(fù)責(zé)人，并回公司后填寫外出登記表。

　　2、員工上、下班執(zhí)行打卡制度，每天打卡兩次，上班時間前30分鐘內(nèi)、下班后打卡為有效打卡;無效打卡必須執(zhí)行簽卡程序,否則視為曠工。

　　3、有下列情形者，分別給以警告、記過和辭退。

　　(1)在規(guī)定的上、下班時間內(nèi)，遲到或早退10分鐘以內(nèi)，每次樂捐10元，遲到或早退10分鐘以上30分鐘以內(nèi)，每次樂捐20元;遲到或早退半小時以上的，按曠工處理(樂捐當(dāng)天工資)。一周之內(nèi)遲到、早退三次以上或者一個月內(nèi)遲到、早退合計五次的給予扣除當(dāng)月全勤獎，七次以上的，予以辭退。(特殊情況除外)

　　(2)無故缺勤30分鐘以上，返回公司上班后當(dāng)日內(nèi)未補(bǔ)請假手續(xù)或補(bǔ)辦手續(xù)未獲批準(zhǔn)的，視為曠工處理。

　　(3)代替他人打卡的，每發(fā)現(xiàn)一次，雙方當(dāng)事人樂捐50元/次，并給與通報處理。

　　4、請(休)假。員工請(休)假須履行請(休)假手續(xù)，實行逐級申請、復(fù)核、審批手續(xù)(所在部

　　門—-行政部---總經(jīng)理室)(三天以上的請(休)假須提前2天報總經(jīng)理室審批)。

　　(1)請假:

　　a) 員工到行政部領(lǐng)取《請假單》，注明休假日期及原因;

　　b) 部門經(jīng)理根據(jù)員工需要給予審批意見;管理層人員由上一級領(lǐng)導(dǎo)簽署意見;

　　c) 不論請假是否批準(zhǔn)，員工均需將《請假單》于休假日期前行政部;

　　d)《請假單》由行政部統(tǒng)一管理，經(jīng)理隨時可以抽查員工在崗情況;

　　e) 請病假必須于上班時間前2小時內(nèi)，致電所在部門負(fù)責(zé)人及行政部，且應(yīng)于病假后上班第一天內(nèi)，向公司提供規(guī)定醫(yī)務(wù)機(jī)構(gòu)出具的.有效證明。病假期間扣除當(dāng)日福利補(bǔ)貼。

　　(2) 批假權(quán)限：

　　a) 員工請假1天以內(nèi)由部門負(fù)責(zé)人審批;

　　b) 員工請假2天以內(nèi)(含2天)由部門負(fù)責(zé)人審批，行政部審核;

　　c) 員工請假3天以上(含3天)由總經(jīng)理室審批;

　　5、加班

　　(1)公司原則上要求員工必須在正常的工作時間內(nèi)完成上級交辦的工作，不提倡員工加班。員工若因工作需要，確須加班，則由本人提出加班申請，填制《加班申請單》，經(jīng)部門經(jīng)理批準(zhǔn)后，報一聯(lián)交行政部備案，以便人事專員查崗。 如不能提前提交加班申請，則視為無效加班。

　　(2)員工加班，參照公司《考勤管理制度》執(zhí)行，加班時應(yīng)實行打卡制度，打卡時間按照公司規(guī)定或依照加班申請單注明的加班起止時間為準(zhǔn)。

　　(3)員工平時加班及節(jié)、假日上班，其工資核算方法參照《薪酬管理制度》。

　　(4)因參加社會活動請假，需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)給予公休，薪金照發(fā)。

　　(5)如赴外地出差，應(yīng)填寫出差單交行政部備案。

　　注：1.以上內(nèi)容，特殊情況除外。

　　2.員工樂捐款項不計于公司財政收入，月底經(jīng)由行政部統(tǒng)計，組織安排活動，作為活動經(jīng)費，超出部分將由公司承擔(dān)(金額視情況而定)。

　　四、本通知自20xx年9月9日起執(zhí)行，請各部門相互轉(zhuǎn)告，嚴(yán)格執(zhí)行。

　　特此通知。

　　**有限公司 行政部

公司的通知 篇6

各位員工：

　　為了保障全體員工的身體健康，控制吸煙造成的危害，保持辦公室公共場所環(huán)境衛(wèi)生，倡導(dǎo)良好社會公德，更好地構(gòu)建和諧的辦公環(huán)境，結(jié)合公司實際情況，特制定本制度：

　　1、任何員工禁止在公司內(nèi)的辦公區(qū)域、室內(nèi)公共場所和衛(wèi)生間吸煙。

　　2、吸煙處：樓梯走道處。

　　3、在公司內(nèi)做好禁煙的宣傳工作，保持辦公環(huán)境衛(wèi)生，公司內(nèi)禁止亂丟煙蒂；選擇健康的生活方式，人人遵守禁煙制度，爭創(chuàng)無煙工作環(huán)境；

　　4、希望公司吸煙員工積極配合執(zhí)行此制度，如發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定者，公司將進(jìn)行處罰。

　　望大家共同遵守，監(jiān)督執(zhí)行。

　　此規(guī)定于20____年____月____日日開始執(zhí)行。生產(chǎn)部麻煩黃主管通知（關(guān)于今后生產(chǎn)部的.通知，麻煩黃鈺森黃主管通知，謝謝）！

　　________有限公司

　　20____年____月____日

公司的通知 篇7

　　公司各部：

　　因公司發(fā)展需要，經(jīng)公司研究做出如下人事任免決定：

　　1. 免去朱同才業(yè)務(wù)經(jīng)理職務(wù)，任命李xX中同志為商丘、駐馬店等地區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)理，負(fù)責(zé)商丘、駐馬店區(qū)域的客戶開發(fā)、客戶維護(hù)、客戶管理等相關(guān)事宜。

　　2. 免去張慶博物流部主管職務(wù)，任命崔魯峰同志為物流部主管，負(fù)責(zé)物流部的人員和業(yè)務(wù)管理，保證物流部各項工作正常進(jìn)行。

　　百xx業(yè)有限公司

　　20xx年11月1日

公司的`通知 篇8

公司所屬各單位：

　　根據(jù)公司工作需要，經(jīng)研究決定，在公司范圍內(nèi)公開招聘公司辦公室文書一名。現(xiàn)將具體事宜通知如下：

　　一、報名條件：

　　1、公司范圍內(nèi)的全合工、集體工，男女不限；

　　2、能夠獨立操作電腦，基本掌握Word文字處理和Excel電子表格等軟件的操作,有一定的文字輸入能力；

　　3、具有一定的文字寫作基礎(chǔ)；

　　4、文化程度在大專以上（包括大專，確實具備任職優(yōu)勢的，可以適當(dāng)放寬）；

　　5、年齡：男性在38周歲以下，女性在35周歲以下；

　　6、個人綜合素質(zhì)好，有較強(qiáng)的.敬業(yè)精神。

　　二、報名方式、時間及地點：

　　1、報名方式可由個人直接到公司申報或由單位組織推薦。

　　2、報名時間從5月8日起至5月15日截止。

　　3、報名地點：物業(yè)公司辦公室。聯(lián)系電話：***

　　三、招聘形式：

　　采取理論與實踐考試相結(jié)合的形式。理論考試內(nèi)容包括計算機(jī)操作基礎(chǔ)知識、一般文字寫作基礎(chǔ)知識；實踐考試主要進(jìn)行文字輸入、電腦操作方面的測試。5月17日上午組織理論考試,下午進(jìn)行實踐考試。

　　四、工資待遇：

　　經(jīng)考試、考察擇優(yōu)錄用后，其原有技術(shù)職稱繼續(xù)保留，相應(yīng)待遇不變；在原崗位未獲取職稱資格的，參照礦對應(yīng)崗位工資待遇執(zhí)行。

　　此通知。

　　物業(yè)公司

　　二0**年五月九日

公司的通知 篇9

　　物業(yè)管理公司關(guān)于執(zhí)行冬季作息時間及換裝的通知提要：根據(jù)季節(jié)的變化與公司的.實際情況相結(jié)合，為了全體員工更好的完成各項工作，并保持良好的公司形象，特制定本通知

　　物業(yè)管理公司關(guān)于執(zhí)行冬季作息時間及換裝的通知

　　各部門（客戶服務(wù)中心）：

　　根據(jù)季節(jié)的變化與公司的實際情況相結(jié)合，為了全體員工更好的完成各項工作，并保持良好的公司形象，特制定本通知。具體內(nèi)容如下：

　　一、上下班的時間

　　上午8：30——12：00

　　下午14:30——17：30

　　二、作息作業(yè)

　　公司統(tǒng)一從10月10日開始按照冬季作息時間來進(jìn)行作業(yè)；

　　三、統(tǒng)一冬裝

　　從10月10日開始各部門員工統(tǒng)一著冬裝，請各客戶服務(wù)中心及時督促員工將冬裝整理入庫；請各部門（客戶服務(wù)中心）嚴(yán)格按照新的作息時間安排好各項工作。

　　XX物業(yè)管理公司

　　二〇XX年XX月XX日

公司的通知 篇10

全體員工：

　　通過公司全體員工的共同努力，根據(jù)1、2月份的績效考核結(jié)果顯示：公司綜合管理水平有較大的提升，產(chǎn)品質(zhì)量得到提高，廢品率明顯下降，各個車間的生產(chǎn)現(xiàn)場得到很大的.改善。

　　為了使公司管理水平的繼續(xù)提升，產(chǎn)品質(zhì)量不斷提高，廢品率再次降低，現(xiàn)場生產(chǎn)環(huán)境進(jìn)一步改善，現(xiàn)對在1、2月份公司績效考核中表現(xiàn)突出人員：品質(zhì)部經(jīng)理xxx，化工罐制罐車間主任xxx，雜品、沖壓車間主任xxx，雜品罐主任xxx給予通報表揚(yáng)。

　　希望公司全體職工以他們?yōu)榘駱�，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊協(xié)作精神，在日常的工作中保持良好的工作作風(fēng)，共同創(chuàng)造出更好的成績。

　　特此通報

　　xxx公司

　　20xx年xx月xx日

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