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      教學設計通用版

      時間:2023-01-01 01:58:05 教學設計 我要投稿
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      教學設計模板(通用版)

        【通用教學設計模板教學設計模板】

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        課題名稱:

        教學年級:

        設計者:姓名、單位、郵編、聯(lián)系電話(手機或小靈通!)、E-mail

        一、教學內容分析

        1.教學主要內容

        2.教材編寫特點

        本節(jié)課內容在單元中的地位,本節(jié)課教材編寫的意圖及特點等。

        3.教材內容的核心數(shù)學思想

        4.我的思考

        下面的學習目標、活動設計、組織與實施是如何落實對教學內容分析的理解,特別是核心數(shù)學思想的落實。

        說明:教學內容分析應該建立在教師良好的數(shù)學素養(yǎng)之上?梢栽诮虒W組內或學區(qū)中心集體研討,或專家的指導下完成。需要注意的是,對教學內容的分析應體現(xiàn)在學習目標和教學過程的設計上。

        二、學生分析

        1.學生已有知識基礎(包括知識技能,也包括方法)

        2.學生已有生活經(jīng)驗和學習該內容的經(jīng)驗

        3.學生學習該內容可能的困難

        4.學生學習的興趣、學習方式和學法分析

        5.我的思考:

        下面的學習目標、活動設計、組織與實施是如何落實對學生分析的理解。

        說明:學生分析應該通過學生調研,以作為科學依據(jù),不能僅憑經(jīng)驗判斷。學生分析是個性化的工作,不能由他人的結果簡單代替自己的學生分析。

        已有知識基礎的調研可以通過設計幾個指向明確的小問題實現(xiàn),對這方面的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析是更為重要的,這種分析是教師設計和修正“學習目標”的重要依據(jù)。

        學生經(jīng)驗、學生學習困難、學生學習興趣等的調研可以通過訪談實現(xiàn),可以是抽樣,也可以是有針對性的,如對于學困生做特別的訪談,可能會發(fā)現(xiàn)他們身上所具有的學習要素。

        調研中可以將學生測驗、訪談、小組觀察等結合起來。

        三、學習目標(以學生為主語)

        1. 知識與技能

        2. 過程與方法(數(shù)學思考、解決問題)

        3. 情感態(tài)度價值觀

        說明:

        1.教學內容分析和學生分析是學習目標制定的依據(jù)和前提。因此,如果對教學內容分析的要求越透徹,對學生分析的要求越科學和規(guī)范,學習目標的設計就越不是一件簡單而迅速的工作。

        2.學習目標是為學生的“學”所設計,教師的“教”是為學生的學習目標的達成服務的。學習目標是個性化的,又是尊重數(shù)學學科發(fā)展需要和學生未來學習需要的。

        3.學習目標的制定應從以上幾個方面進行思考,但具體形式不一定逐條對應。

        4.學習目標應該在下面的教學活動中得到實在的落實。特別是教學活動中設計意圖應該闡釋,活動及其組織與實施是如何為達成目標服務的。

        四、教學活動

        教學活動就是為學習目標的實現(xiàn)所設計的活動。包括

        1.活動內容

        2.活動的組織與實施

        說明:指教學活動開展的具體形式,包括學生學習方式—獨立學習,還是合作學習等;教師活動的開展—提問或提出任務,組織合作學習,組織交流,講授等;教學資源的準備等,如學具、教具、課件等。

        3.活動的設計意圖

        說明:為教學活動和活動的組織實施進行辯護,辯護的出發(fā)點是分析它們是否促成了學生學習目標的達成。不是簡單地主觀臆斷是為目標服務,應該有一定的理由—數(shù)學的、教學的。更不應該寫成一些沒有針對性,放之四海而皆準的“普遍真理”。

        4. 活動的時間分配預設

        說明:主要指對教學活動的時間分配預設,以便于自己檢測教學設計上合理與否。

        下面為參考格式

        活動內容

        活動的組織與實施(含教師活動和學生活動)

        設計意圖

        時間分配

        五、教學效果評價

        目的是檢測學習目標是否實現(xiàn),為進行教學反思和改進教學提供依據(jù)。

        可以采取測驗、訪談、課堂觀察等多種方式評價教學效果。教學設計中應包括教學效果評價的方案。例如,對于知識技能目標達成度的評價,可以設計當堂課或課后能夠做的1-2個小問題。

        以下幾點供教師思考:

        (1) 情境的作用是什么?應該為學習目標服務,不是僅僅追求“熱鬧”。

        (2) 如何組織教學活動,如小組活動的組織、信息技術的使用、練習的設計等,使得它們更為有效?

        (3) 學習目標是教學設計的核心,設計了就要努力執(zhí)行和實現(xiàn)。所有的教學活動和教學設計都應該為促成“目標”的實現(xiàn)服務。

        (4) 教學是需要設計的,最后達到寓教于“無形”之中。

        (5) 設計應該考慮單元或更大的范圍。

      http://jzcjspjx.com/

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