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      違紀(jì)的檢討書(shū)

      時(shí)間:2021-04-28 11:54:02 檢討書(shū) 我要投稿

      精選違紀(jì)的檢討書(shū)三篇

        在不小心犯錯(cuò)后,為了表明自己悔改的決心,我們通常要用檢討書(shū)來(lái)悔過(guò)自新,在寫(xiě)檢討書(shū)的時(shí)候,我們的用語(yǔ)要非常注意。相信大家又在為寫(xiě)檢討書(shū)犯愁了吧!下面是小編為大家收集的違紀(jì)的檢討書(shū)3篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

      精選違紀(jì)的檢討書(shū)三篇

      違紀(jì)的檢討書(shū) 篇1

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        按照節(jié)日值班安排,由我進(jìn)行當(dāng)日值班,負(fù)責(zé)全站各項(xiàng)日常管理工作。值班期間,公司總行來(lái)站里檢查指導(dǎo)工作,由于我的責(zé)任心不強(qiáng),未能及時(shí)接待好各位領(lǐng)導(dǎo),發(fā)生了重大的管理紕漏,對(duì)此事件我負(fù)全部責(zé)任。

        事件發(fā)生后,我及時(shí)意識(shí)到了錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,閉門(mén)思過(guò),對(duì)自己的錯(cuò)誤行為的產(chǎn)生根源,做了如下剖析:

        一是工作態(tài)度不夠端正,思想松懈,對(duì)全站的行政管理工作沒(méi)有做到高度重視,導(dǎo)致管理渙散,日常工作麻痹大意,沒(méi)有達(dá)到一個(gè)基層管理干部應(yīng)有的思想要求。

        二是工作責(zé)任心不強(qiáng),未能較好履行崗位職責(zé)的要求,工作流于表面化,沒(méi)有扎實(shí)落實(shí)好各項(xiàng)工作,沒(méi)有達(dá)到一個(gè)基層管理干部應(yīng)有的素質(zhì)要求。

        三是危機(jī)意識(shí)不強(qiáng),對(duì)站的工作性質(zhì)認(rèn)識(shí)不夠,對(duì)安全生產(chǎn)放松警惕,未能全面履行監(jiān)督職能,直接導(dǎo)致對(duì)進(jìn)站公司領(lǐng)導(dǎo)的疏忽與怠慢,沒(méi)有達(dá)到一個(gè)基層管理干部應(yīng)有的意識(shí)要求。

        四是工作流程尤其是信息流程沒(méi)有抓到位,未能全部落實(shí)執(zhí)行信息反饋制度,從站領(lǐng)導(dǎo)到普通員工對(duì)站內(nèi)人員情況沒(méi)有做到及時(shí)清晰的掌握,沒(méi)有達(dá)到一個(gè)基層管理干部應(yīng)有的能力要求。

        作為一個(gè)基層管理干部,發(fā)生這樣嚴(yán)重的錯(cuò)誤是絕不應(yīng)該的,說(shuō)明我在自身修養(yǎng)、工作態(tài)度和管理能力方面,都存在嚴(yán)重的不足,必須立刻進(jìn)行脫胎換骨的自我改造。針對(duì)本次事件反映出來(lái)的各項(xiàng)嚴(yán)重問(wèn)題,我將認(rèn)真提高黨性學(xué)習(xí),端正工作態(tài)度,強(qiáng)化管理能力,盡快達(dá)到一個(gè)基層管理干部應(yīng)具備的素質(zhì)要求,在此基礎(chǔ)上,全力做好以下三點(diǎn):

        一是向廠黨政班子進(jìn)行深刻檢討,對(duì)自己在此次事件中造成的不良影響向全廠致歉,并申請(qǐng)?zhí)幏帧?/p>

        二是向站全體員工進(jìn)行深刻檢討,對(duì)由于本人導(dǎo)致的不良事件,請(qǐng)全站員工予以批評(píng)。

        三是組織召開(kāi)站班子會(huì)和員工大會(huì),針對(duì)此次事件反映出的各項(xiàng)管理漏洞,研究布置以下重點(diǎn)工作。第一,以此次事件為參照,深刻反思事件發(fā)生原因,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),端正全員工作態(tài)度,提高全員工作能力,培養(yǎng)全員主動(dòng)意識(shí),嚴(yán)抓嚴(yán)管,杜絕類(lèi)似事件發(fā)生;第二,加強(qiáng)崗位巡檢力度,加強(qiáng)崗位監(jiān)控能力,加強(qiáng)崗位信息流的暢通,確保站的生產(chǎn)運(yùn)行安全。

        我會(huì)深刻吸取本次事件的教訓(xùn),深挖自身陋習(xí),盡快做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓員工放心的一名比較稱(chēng)職的基層管理干部。

        請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)看我的表現(xiàn)。

        茲此,向尊敬的總做深刻的檢討,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中對(duì)我繼續(xù)進(jìn)行嚴(yán)格要求,這是對(duì)我的最大的關(guān)心和愛(ài)護(hù)。

      違紀(jì)的檢討書(shū) 篇2

        通常情況下,考試成績(jī)不好,也就是考試考砸構(gòu)不成什么嚴(yán)重錯(cuò)誤,頂多是反映一段時(shí)間學(xué)習(xí)不認(rèn)真、學(xué)習(xí)態(tài)度松懈等問(wèn)題。可是存在一種情況值得好好反省一番,那就是一些基礎(chǔ)知識(shí)考試當(dāng)中,基礎(chǔ)題大量失分,并且考試成績(jī)嚴(yán)重拉班級(jí)后腿的情況。

        這種情況就值得好好研究、觀察一下了,這個(gè)同學(xué)必然是自身存在問(wèn)題,才會(huì)出現(xiàn)如此的'問(wèn)題。

      違紀(jì)的檢討書(shū) 篇3

        尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

        事到如今,錯(cuò)誤經(jīng)您發(fā)現(xiàn),我們受到了處罰問(wèn)詢。經(jīng)過(guò)深刻反省,我充分地認(rèn)識(shí)到自身錯(cuò)誤的嚴(yán)重性。分析我的此次錯(cuò)誤,我主要錯(cuò)在了沒(méi)有足夠的工作思想覺(jué)悟、沒(méi)有充分認(rèn)清行為可能造成的嚴(yán)重后果,礙于同事情面錯(cuò)誤行駛,并且也暴露出我沒(méi)有足夠嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范的工作態(tài)度。錯(cuò)誤發(fā)生以后,我心有余悸,始終覺(jué)得這個(gè)事情做錯(cuò)了。

        認(rèn)識(shí)到了這些問(wèn)題,我深感內(nèi)疚與自責(zé)。然而,我清醒地意識(shí)到,錯(cuò)誤已然發(fā)生,過(guò)多自責(zé)無(wú)濟(jì)于事。我必須在充分認(rèn)清錯(cuò)誤的基礎(chǔ)上,充分采取切實(shí)、穩(wěn)妥的改正措施,以求最大限度地避免今后此類(lèi)錯(cuò)誤的發(fā)生。

        特此,我向您做出保證:

        1、從今往后,我必須時(shí)刻保持高度工作思想覺(jué)悟,堅(jiān)決遵守單位工作各項(xiàng)規(guī)章制度,徹底杜絕此類(lèi)違規(guī)操作行為。

        2、充分吸取此次錯(cuò)誤經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以此為戒。并且穩(wěn)妥處理同事之間關(guān)系,讓同事關(guān)系避免出現(xiàn)此類(lèi)情面穩(wěn)妥,讓同事關(guān)系朝著健康、謹(jǐn)慎、積極的方向發(fā)展。

        3、今后努力認(rèn)真工作,不辜負(fù)您的關(guān)懷與厚望。

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