用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)發(fā)生工傷怎么辦

　　用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)發(fā)生工傷怎么辦呢，大家不妨來(lái)了解一下，學(xué)習(xí)一些相關(guān)的法律知識(shí)！

　　一、首先確認(rèn)用工單位與勞動(dòng)者之間的勞動(dòng)關(guān)系，提供勞動(dòng)合同或其他勞動(dòng)關(guān)系證明材料;

　　如用工單位沒(méi)有與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者就需經(jīng)用工單位所在地勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)確認(rèn)雙方的勞動(dòng)關(guān)系。

　　二、向單位所在地醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)管理處申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

　　申請(qǐng)工傷認(rèn)定所需材料：

　　1、 工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;

　　2、 工傷申請(qǐng)報(bào)告;

　　3、 勞動(dòng)合同復(fù)印件或其他勞動(dòng)關(guān)系證明材料;

　　4、 傷者本人或家屬提供的事發(fā)經(jīng)過(guò)及身份證復(fù)印件;

　　5、 工作場(chǎng)地內(nèi)受傷需提交兩個(gè)旁證人手寫的事發(fā)經(jīng)過(guò)證明材料;

　　6、 醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的疾病診斷證明書原件及復(fù)印件、初診病歷、住院病歷，屬職業(yè)病的提供合法有效的職業(yè)診斷證明書或鑒定書;

　　7、 用人單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本或者工商行政管理部門出具的查詢證明，注意單位聯(lián)系電話，地址;

　　8、 相關(guān)事故的證明材料。

　　勞動(dòng)者在上班期間或者上下班途中受傷，并不是所有情形都能認(rèn)定為工傷。根據(jù)2010年12月20日《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改<工傷保險(xiǎn)條例>的決定》修訂頒布的工傷保險(xiǎn)條例第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

　　(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;

　　(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

　　(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

　　(四)患職業(yè)病的;

　　(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

　　(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;

　　(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

　　三、向單位所在地醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)管理處申請(qǐng)傷殘等級(jí)鑒定。

　　四、根據(jù)傷殘等級(jí)鑒定結(jié)果，向單位所在地勞動(dòng)人身爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)工傷賠償。

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