2016工傷保險一年交多少錢
工傷保險是社會保險制度中的重要組成部分。本文將介紹2016工傷保險一年交多少錢。
2016工傷保險一年交多少錢(1)
工傷保險繳費比率是浮動的,0.5%-2%,公司先得根據(jù)行業(yè)風險來選擇相應的比例。通常普通公司是按照0.5%來繳納的,再者,工傷保險繳費基數(shù)是按員工工資來繳納。這里給你舉個例子,如果某職員每月工資是5000,那么公司每月需交25,一年下來也就300。需要提醒你的是,如果員工工資低于3878的話,那得按照3878來繳費哦。關于工傷保險,建議你問問51社保網(wǎng)(社保代理)或者當?shù)厣绫V行摹?/p>
2016工傷保險一年交多少錢(2)
1、工傷保險個人不承擔費用,由用人單位承擔,按照當?shù)亟y(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的繳費費率繳納。
2、按照國家規(guī)定,各地可以自行確定費率,所以每個地方都不一樣。參閱:《工傷保險條例》規(guī)定:第七條工傷保險基金由用人單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構成。統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機構根據(jù)用人單位工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況,適用所屬行業(yè)內相應的`費率檔次確定單位繳費費率。
【拓展閱讀】
工傷保險,是指國家或社會為生產(chǎn)、工作中遭受事故傷害和患職業(yè)性疾病的勞動者及家屬提供醫(yī)療救治、生活保障、經(jīng)濟補償、醫(yī)療和職業(yè)康復等物質幫助的一種社會保障制度。員工或其遺屬能夠從國家、社會得到必要的物質補償。工傷保險是社會保險制度的重要組成部分,也是建立獨立于企事業(yè)單位之外的社會保障體系的基本制度之一。2015年7月22日,人力資源社會保障部發(fā)布《關于調整工傷保險費率政策的通知 》,并于2015年10月1日起實施。
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