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人事行政主管個人簡歷表格下載
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| 個人簡歷 | ||||
| 基本信息 | ||||
| 真實姓名： | Cnrencai | 性 別： | 女 | |
| 年齡： | 27 歲 | 身 高： | 未知 | |
| 婚姻狀況： | 未婚 | 戶籍所在： | 廣州 | |
| 最高學(xué)歷： | 本科 | 工作經(jīng)驗： | 3-5年 | |
| 聯(lián)系地址： | 廣東廣州 | 聯(lián)系電話： | 135******** | |
| 求職意向 | |
| 最近工作過的職位： | 人事行政主管 |
| 期望崗位性質(zhì)： | 全職 |
| 期望工作地： | 廣州市 |
| 期望月薪： | 3000~5000元/月 |
| 期望從事的崗位： | 人力資源經(jīng)理/主管,行政經(jīng)理/主管,辦公室主任,薪資福利主管/專員,績效考核主管/專員,其他文職類職位 |
| 期望從事的行業(yè)： | 其他行業(yè) |
| 技能特長 | |
| 技能特長： |
具有良好的文字組織能力，溝通能力和團(tuán)隊精神，對工作有熱情，適應(yīng)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，能夠很快的融到工作中； 熟練使用各類辦公軟件。 |
| 教育經(jīng)歷 | |
| 安陽師范學(xué)院人文管理學(xué)院 (本科) | |
| 起止年月： | 2007年8月至2009年6月 |
| 學(xué)校名稱： | 安陽師范學(xué)院人文管理學(xué)院 |
| 專業(yè)名稱： | 人力資源管理 |
| 獲得學(xué)歷： | 本科 |
| 工作經(jīng)歷 | |
| 中水一局 - 主管 | |
| 起止日期： | 2009年7月至2012年10月 |
| 企業(yè)名稱： | ****** |
| 從事職位： | 主管 |
| 業(yè)績表現(xiàn)： | 負(fù)責(zé)建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動及培訓(xùn)；負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度預(yù)算；協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；建立、維護(hù)人事檔案；社保、公積金的辦理；負(fù)責(zé)績效考核；員工宿舍及食堂管理；辦公用品及勞保用品采購；領(lǐng)導(dǎo)接待、會議安排等人事行政工作。組織和安排各類會議；安排各級領(lǐng)導(dǎo)的接待活動；組織籌備各種晚會活動；負(fù)責(zé)上報各種報表；做好人力資源規(guī)劃及考核工作；撰寫匯報材料，負(fù)責(zé)新聞宣傳工作。 |
| 企業(yè)介紹： | |
| 培訓(xùn)經(jīng)歷 | |
| 勞動局 - 人力資源管理 | |
| 起止日期： | 2008年3月至2008年5月 |
| 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)： | 勞動局 |
| 培訓(xùn)課程： | 人力資源管理 |
| 培訓(xùn)描述： | 企業(yè)人力資源師（三級） |
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