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求職信規(guī)范模板
求職信是直接跟招聘者說話的橋梁,我們?cè)趯懽髑舐毿胖笆紫纫狼舐毿判枰宫F(xiàn)哪些東西,這不是展現(xiàn)漂亮話的地方而是用來展現(xiàn)一些具體性的東西例如掌握的技能、相關(guān)的證書、對(duì)待工作的態(tài)度。這里我們需要注意一點(diǎn)就是非硬性的東西工作態(tài)度,你可以說工作態(tài)度但是請(qǐng)不要說什么人生態(tài)度。因?yàn)槿松凸ぷ鲬B(tài)度是不同的兩種東西,而你現(xiàn)在可是在應(yīng)聘工作而不是和別人談?wù)撊松。那么制作簡歷求職信需要注意哪些細(xì)則:
第一,求職信的頁數(shù)應(yīng)該有多少了
當(dāng)然只能有一頁紙,這幾乎是人所共知的事情,相信沒有人會(huì)寫幾頁的求職信。但是還有一個(gè)問題也得注意就是一頁紙里有多少空間是用來寫求職信的。一般求職信整個(gè)內(nèi)容位于一頁紙前面三分之一位置即可,而不要超過一半否則顯得太多了。如果具體到行則應(yīng)該保持正文內(nèi)容在六行以內(nèi),注意我們這里只是說求職信內(nèi)容的總行數(shù),不管幾個(gè)段落都應(yīng)該保持在六行以內(nèi)。
第二,求職信里的段落應(yīng)該是多少
一般只要兩段而且必須是兩段,如果一篇求職信的內(nèi)容全部縮在一起像什么樣?這樣看起來是非常不舒服的,分段有兩個(gè)好處,其一就是有利于閱讀的舒適感,這樣看起來不會(huì)感覺視覺疲勞感。其二就是給人一種做事有步驟的感覺,因?yàn)槟銓⑶舐毿胚M(jìn)行了分層處理,有層次感的求職信就反映出一個(gè)人也是很有層次感。
第三,求職信的具體字?jǐn)?shù)應(yīng)該是多少
通常保持在兩百字以內(nèi),有些人建議保持在一百字左右,試問一百字能夠展示出什么東西?如果交代一點(diǎn)皮毛性的東西就沒了,那么皮毛性的東西能夠?yàn)榍舐毿旁黾尤魏巫饔脝幔砍晒Φ那舐毿疟仨毦邆湟粋(gè)顯著的亮點(diǎn),而描述亮點(diǎn)必須深入一些。
下面我們提供一套標(biāo)準(zhǔn)求職信模板:
標(biāo)準(zhǔn)求職信模板
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
求職信開頭:表明從何處獲取招聘信息以及個(gè)人應(yīng)聘職位的意愿:
開頭模板:
1:在南方信息報(bào)獲知貴公司2014年6月10日的招聘信息后,我寄上個(gè)人簡歷敬請(qǐng)斟酌。
2:很高興地得知貴公司目前在招聘______職位。貴公司的某位資深客戶推薦我應(yīng)聘此職位。
3:我寫此信應(yīng)聘貴公司______崗位。我很高興地在XX日?qǐng)?bào)看到貴司的招聘廣告,我叫XXX,我學(xué)習(xí)_____專業(yè)已____學(xué)期了,并一直期望能有機(jī)會(huì)加盟貴公司。
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