宿管年終總結(jié)8篇

　　總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料，它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu)，突出重點，突破難點，讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢？下面是小編為大家收集的宿管年終總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

宿管年終總結(jié)1

　　新學年里，在兩院合并的喜慶氣氛中，我們很榮幸能成為宿管會一員。在學院領(lǐng)導和后勤的支持、關(guān)心下，在新學期里我們宿管會成立以來，我們宿管會在學院后勤指導下開展了一系工作，在院領(lǐng)導和生活輔導員協(xié)助下，努力引導宿管會成員不斷學習，給公寓學生做思想工作，得到院領(lǐng)導和生活輔導員的認可，現(xiàn)將我們宿管會在這一個多月的學習、工作總結(jié)如下：

　　一、加強學習，提高自身素質(zhì)修養(yǎng)

　　1、作為我們宿管會這一塊，首先要各成員學習宿舍管理規(guī)度，僅有提高自身修養(yǎng)，從自身行為做起，才能有資格去管理學生。

　　2、因為我們宿管會工作時間比較特殊，不像團委以及學生會是利用白天時間工作，我們宿管會工作時間都是在晚上別人休息的時候工作，工作比較辛苦，宿管會成員在工作中難免出現(xiàn)情緒波動，這就讓我們生活輔導員以及常委副主任不斷的`給大家做思想工作。

　　3、在宿管會成立以來，我們常務副主任不斷深入辦公室和領(lǐng)導討論工作上的細節(jié)問題，也和宿舍學生相互交流，逐步了解學生的生活問題以及思想動態(tài)，有利于宿管會在今后開展工作。

　　4、我們平時以高標準嚴格要求自我，工作學習進取，倡導求實精神，不要認為個別學生捉住我們平時工作出現(xiàn)管理的錯誤，不要為了受到影響就對工作的不用心性，要用實際狀況地協(xié)調(diào)心理壓力，做好個人思想問題。

　　二、踏實認真工作，用心努力創(chuàng)新

　　1、在工作中，難免會遇到這樣那樣的問題，有時還會得罪人，受到學生的威脅�？墒侵灰�我們踏實認真工作，有理可說，慢慢做好學生思想工作，這樣我們的工作才能順利進行。

　　2、在宿管會成立以來，我們堅持執(zhí)行值班制度以及考勤制度，做到職責到位。也堅持每周給各部門部長開例會，每兩周全體成員開例會，討論工作中所遇到問題，以及工作分配出現(xiàn)的漏洞，也能得到及時解決，不斷為求創(chuàng)新讓各部門做到“人人有事干、事事有人干”，從細節(jié)上做到分工明確，讓每位成員在工作當中得到鍛煉。

　　3、注重實踐工作，在工作中，我們公寓宿管會不斷與基地宿管會進行工作交流，同時也派代表到基地宿舍學習基地宿管會的管理模式與工作計劃。同時，我們公寓宿管會還不斷向?qū)W生會與團委干部進行工作交流，學習別人的工作經(jīng)驗。以提高宿管會的工作質(zhì)量，讓大家拓展視野，增長才干，到達鍛煉自我的目的，為以后工作做好準備。

　　4、經(jīng)過一個多月的辛苦工作，此刻宿管會基本走向正規(guī)化，利用空余時間跟基地宿管會進行一些友益活動，透過這樣的活動，大大增強群眾的凝聚力。

　　三、正視工作不足，努力迎頭趕上

　　同時，在縮管會成立以來也存在不少問題，工作上的失誤和不足，主要是我們對一些問題的認識不夠明確，經(jīng)驗不足。對外宣傳，工作力度不夠。遇到復雜事情時，沒有找到正確的處理方法。

　　以上就是我們宿管會在成立以來的工作總結(jié)。如有不足，期望各位領(lǐng)導能及時的提示與指導。

宿管年終總結(jié)2

　　宿管阿姨的工作百態(tài)在我們的感受中，宿管阿姨的工作就像白開水那樣平淡無趣，可 是阿姨卻樂在其中，并且熱衷于這份工作。

　　宿管阿姨每天早上 8:00 至 9:00 就要到各個宿舍檢查衛(wèi)生， 認認 真真，仔仔細細地檢查每個角落，如果發(fā)現(xiàn)同學們的宿舍衛(wèi)生做得不 夠好或者不合格，就要把所犯規(guī)的.宿舍名記錄好，交給上級處辦。成 為一名合格稱職的宿舍管理人員必須要做到公私分明、 公平對待每一 個宿舍的成員。很明顯的就是，我們的宿管阿姨就是一位對待工作嚴 格、負責的。

　　晚上的時候，宿管阿姨也要回來值班，本校的晚上熄燈時間是 23:30。阿姨在 23:00 就要巡行每一個宿舍提醒同學們早點休息，早 點關(guān)燈，養(yǎng)足精神好好學習，這讓我們身在一或異處的同學們感覺好 溫暖，好窩心。

　　宿管阿姨是一個開朗熱情的人，也很配合我們的采訪，通過她的 對話，她很喜歡這份工作，她說

　　“每天見到學生她好快樂，感覺自 己也年輕了些，我們也很喜歡她——宿管阿姨。

宿管年終總結(jié)3

　　又到一年期末時，在即將過去的一年中，我作為學生公寓的一名管理員，在學校后勤管理處的領(lǐng)導下，秉承“一切為了學生，為了一切學生，為了學生的一切”的宗旨，在進取做好本職工作的基礎上，不斷進取，時刻為能做一名優(yōu)秀的學生公寓管理員而努力著。

　　首先，我認為，要做一名合格的宿管就要從基礎工作抓起。所以在過去的一年中，我認真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、資產(chǎn)管理等宿舍管理與服務工作，保障宿舍區(qū)住宿生活秩序正常，為學生供給了良好的住宿生活條件。學期初，我認真做好學生的登記入住工作，詳細了解了每個宿舍的入住情景。一段時間下來，我對很多同學都有了深入的了解，為以后的管理工作打下了良好的基礎。另外，經(jīng)過平時和同學們之間的關(guān)愛式聊天，及時搜集學生們對宿舍管理的.意見和提議并予以反饋，我與很多同學都有了較深的交流和溝通，也與他們建立了良好的友誼，這讓我今后的工作得到了同學們的大力支持，工作起來也比較得心應手。

　　其次，我協(xié)調(diào)負責公寓維修的工作人員開展日常的維修服務工作，做好日常維修情景的跟進、統(tǒng)計記錄工作，保障公寓水電設施使用、運轉(zhuǎn)良好，滿足了同學們的住宿生活需要。本學期中，我在認真做好公寓學生的報修統(tǒng)計記錄工作的基礎上，及時與后勤維修組的工作人員聯(lián)系，并親自參與、監(jiān)督。保證了每次維修工作的及時、圓滿完成，為同學們的學習生活供給了保障。

　　再次，我協(xié)助保衛(wèi)處做好學生宿舍區(qū)的安全保衛(wèi)工作。經(jīng)過對同學們的安全教育和宣傳并加強自我的值班管理和巡查，做好宿舍區(qū)視頻監(jiān)控系統(tǒng)的日常管理，我全心全意地維護著宿舍區(qū)的安全、穩(wěn)定。當我值守夜班時，每次遇到晚歸的同學，我都會按照學校規(guī)定讓她們在記錄表上登記，并適當詢問晚歸的原因，耐心地給她們講解晚歸的危險，教導他們下次按時回宿舍。

　　此外，在過去的工作中，我也存在著一些需要改善的方面，例如對學生的衛(wèi)生教育、安全教育應常抓不懈，科學管理、規(guī)范管理還不夠深入等。這些我在今后的工作中必須會著重注意，爭取做一名更加優(yōu)秀的宿舍管理員。

　　最終，隨著學校制度的不斷完善和我們宿舍管理員自身的不斷提高，相信以后我們的學生公寓管理工作會邁上一個更高的層次。

宿管年終總結(jié)4

　　20xx學年度第一學期宿管部工作總結(jié) 20xx-20xx學年度第一學期宿管部工作總結(jié) xx學年度第 宿管 本學期，我部一直積極、認真做好本部門工作，完成指導老師交 與的任務，并盡力協(xié)助、支持其他部門舉辦活動。本部門成員在這一 學期的工作中一直兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，力求用自己的行動促進部門 進步、完善自身。這個學期的各項活動有成功有失敗，但正是這種曲 折給我們不斷進步的力量�？偨Y(jié)過去，展望未來�，F(xiàn)在對本學期我部 的工作做一份總結(jié)。希望能在總結(jié)過去的基礎上，更好的發(fā)展未來。

　　本學期主要工作

　　一、各項活動 迎新工作、發(fā)放《南通大學新生入學指南》 迎新工作、發(fā)放《南通大學新生入學指南》 在迎新服務工作中，我們部門主要負責安排人員在服務點值班， 和其他部門成員合作為新生指路、供水、解答他們的疑問。大家都很 認真很熱情。

　　塑造了良好的通大學子形象， 記得一位家長曾對我們說

　　“這兒的大學生真熱情��！ ” 在發(fā)放《南通大學新生入學指南》的工作中除細心把每份指南發(fā) 放到新生手中幫助新生熟悉校園外還為新生講解防騙、防盜、防火等 相關(guān)知識，傳授學習、生活方面的經(jīng)驗。并向他們詳細的介紹了我們 學生自我管理委員會，熱情希望他們加入我們委員會。

　　招新工作 從出攤宣傳、發(fā)放報名表、通知面試時間、細心組織面試到最后 確認錄取名單，大家都盡職盡責，希望為自管會注入新的活力。

　　辦公室值班鼓勵部門人員在空余時間里積極去辦公室?guī)兔�。在我們的鼓�?下，大家也都很主動積極。

　　人事處、 人事處、師資科值班 安排部門人員定期到人事處、師資科值班，幫忙整理資料。工作 中大家秉持自管會人一貫的認真負責的態(tài)度， 給老師們提供了很大的 幫助。

　　健身房值班 自管會作為一個為學生服務的組織，擁有活動室、健身房、乒乓 球室和休閑書屋等一系列學生活動場所，為通大人帶來便利。宿管部 成員在這一學期中， 在健身房沒有招新之前安排人員協(xié)助健身俱樂部 在健身房和休閑書屋值班。為大家提供真摯的服務，值班過程中，認 真勤懇，愛護器材，并及時對科室進行打掃；態(tài)度親和，拉近了自管 會與通大人的距離，大大拓展了自管會的聲譽。

　　安全月之健康宣傳周活動 健康宣傳周， 我們和公共衛(wèi)生學院的預防協(xié)會合作以 “關(guān)愛生命， 關(guān)注身心健康” 為主題的健康宣講、 展板宣傳和現(xiàn)場量血壓、 測血型、 知識問答等一系列活動。

　　趣味運動會 由我們部主辦的趣味運動會主要是為了促進自管會內(nèi)部各部門 成員之間的交流，使大家更加和睦為以后的工作合作打下基礎�；顒� 準備了一系列的游戲，并準備了豐富的獎品。

　　部門內(nèi)部聯(lián)誼活動為了促進部門內(nèi)部新老成員的交流， 加進大家相互之間的了解與 熟悉，增強凝聚力與相互認同感，我們部門內(nèi)部還組織了內(nèi)部聯(lián)誼活 動。

　　宿舍檢查 鑒于入秋以來天氣天氣漸漸轉(zhuǎn)冷，宿舍違規(guī)用的情況愈加嚴重， 超負荷的電量很容易導致電路短路引發(fā)火災。

　　為了凈化了宿舍用電環(huán) 境， 我們部門應指導老師的要求分別兩次組織人員協(xié)助阿姨進行宿舍 違規(guī)電器檢查，掃除安全隱患，還同學們一個安全的住宿環(huán)境。

　　在這個活動中本部門成員聽從指揮、服從安排，出色的完成了老 師和阿姨交與的任務，得到了阿姨的好評。同時也加強了自身的安全 意識。

　　協(xié)助其他部門工作 在其他部門舉辦的各項活動中鼓勵部門人積極參與， 希望他們了 解活動安排并在活動中學習成長。

　　自管會作為一個自我管理、自我服務、自我教育的學生組織，在 通大人的日常生活中都起著不可忽視的作用。

　　作為一個在學生中有極 大影響力的組織，自管會也舉辦了多場活動，內(nèi)部經(jīng)過素質(zhì)拓展等活 動，加強組內(nèi)部人員交流，宿管部作為自管會一個部門積極參與，并 出謀劃策。在宿管部主辦的“安全月”的系列活動中，所有宿管部成 員全身心投入，出謀劃策。我部不僅著眼于此，在日常工作中，積極 支持協(xié)辦自管會的系列活動“舞魅” “末影流香” 。

　　二、工作安排方面

　　工作安排方面我部自本學期以來， 不斷完善人員安排， 提高工作效率。

　　學期初， 結(jié)合每位成員的空余時間和工作特點，對部門工作進行劃分，分交給 成員，從而達到工作協(xié)調(diào)進行，有針對性的培養(yǎng)成員。期末，每個成 員都已能獨擋一面，各有所長。而一對一的人與工作對應也直接加強 了成員的責任感，使得工作都能高效率高質(zhì)量的完成。

　　我們也不斷地反省的本部門工作，找出缺陷啊，加以糾正，并引 以為戒，在發(fā)展中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展。我相信，在大家的努力下， 宿管部的明天會更加美好，自管會的明天會更加美好。

　　部門活動優(yōu)缺點總結(jié) 總結(jié)這學期的工作，有以下幾個失誤

　　總結(jié)這學期的工作，有以下幾個失誤

　　這學期的工作

　　1、在招新工作中沒有派專人負責現(xiàn)場宣傳，出現(xiàn)了在某些攤位 沒有我們部門人員的現(xiàn)象，使得我們部門沒有得到很好的宣傳和介 紹， 導致報名我們部門人數(shù)較少， 最后不得不從其他部門選調(diào)一些人。尤其報名的男生較少，沒有多少選擇的余地。

　　2、開學伊始，新進的干事主人翁意識不夠強，做事說話難掩青 色和害羞，不太敢去辦公室?guī)兔�，使得指導老師一開始對我們部門新 的干事不是很了解。

　　3、健康宣傳周活動雖然很早便開始準備，但是最后還是手忙腳 亂， 對展板的事情沒有做好應有的風險準備。

　　總的來說還是經(jīng)驗不足， 風險意識不強。

　　4、健康宣傳周最后的資料總結(jié)不夠完備。還是一句，意識不強。

　　沒有及時撰寫總結(jié)。沒有及時上交完備的活動材料和總結(jié)。以后應該加強意識，在每次活動后主動完成并上交全部活動材料。

　　5、趣味運動會，由于沒有派專人負責紀律，使得現(xiàn)場秩序不是 很好。

　　在活動之前沒有及時和各個部門的部長們協(xié)商一致并請他們協(xié) 助。各部長在活動的`功效沒有被完全發(fā)揮。

　　6、對小部分的干事關(guān)心不夠，安排他們做事也比較少。以后會 更加注意，爭取讓每一個干事都有事可做，能在活動中學到東西。優(yōu)點

　　優(yōu)點：1、重視骨干的成長，在平時活動中觀察每一位成員的表現(xiàn)，因 材施用。盡量將鍛煉的機會留給他們，使他們的自我能力得到鍛煉和 提升。

　　2、 認真準時召開每一次的部門例會 。

　　部門成員也都重視并積極 參加會議，對有事確不能出席的干事，我們實行了提前請假制。

　　部長之間分工明確，并經(jīng)常一起討論相關(guān)活動安排，增進了 感情也使得我們之間的合作更加有趣和睦，有利于工作效率的提高。

　　3、工作分配較合理，由粗分、細分到最終確定相關(guān)工作的負責 人員，每一步都盡量公平細心，使得相關(guān)工作有合適的人負責。很早 就確定了包括會議記錄、 報道撰寫、 月報表的負責人員， 將工作細化、 程序化。力爭使一切都有條不紊。

　　4、我們實行“老生帶新生”的安排，進行人員對口，對新成員 進行有針對性的培訓，拓展他們的能力。再篩選后，新成員開始慢慢 分擔老成員的工作，使得工作不脫節(jié)、不滯留。5、重視部門成員，盡量多的和他們溝通，讓他們在這個部門當 中感受到自己的重要性。

　　6、活動安排積極和大家討論，例會氣氛活躍，大家都能做到踴 躍發(fā)言。

　　7、新干事積極性很高，布置下去的工作無論是必須完成的還是 可以選擇左或者不做的工作，大家有積極及時負責任的完成。無論是 值班安排還是活動安排的工作都盡職盡責，無無辜缺席現(xiàn)象。

　　8、趣味運動會上，由于是我們部長主辦，他們除了要參加比賽 外還要負責準備計分等等一系列的相關(guān)工作， 并且當一個游戲大家不 懂是時候，他們就是試驗品，但是他們沒有一句怨言。

　　總的來說，部門的各項工作都是在緊張而有序的進展之中的。優(yōu) 點不少，缺點也再所難免。我們?nèi)�體部門成員定將再接再厲，不畏艱 難，勇于創(chuàng)新，爭取更大的進步！附:20xx 20xx學年度第二學期宿管部工作展望 20xx-20xx學年度第二學期宿管部工作展望 xx學年度第 宿管部工作新的學期,我們將繼續(xù)做好本職工作，加強與宿管阿姨的聯(lián)系， 做好宿舍后勤，及時反饋同學們對宿舍管理方面的意見和建議，讓平 凡的工作變得不平凡，維護校園安全，保護通大人的利益。在即將到 來的新學期中，我們將用自身的行動去踐行我們的未來藍圖，齊心協(xié) 力，力求完美。

　　下學期的招新，我部將以認真安排出攤?cè)藛T，爭取為部門注入新 鮮血液，加強部門的創(chuàng)新能力。招新分為初試和復試，篩選出符合宿 管部要求的新成員。

　　我們將繼續(xù)開展形式多樣的內(nèi)部聯(lián)誼，增強部門凝聚力向心力。

　　對于骨干成員將進一步鍛煉他們，并尋找出合適的接班人。

　　新的學期我們部將主辦一場攝影知識培訓，屆時將會讓干事負 責，以培養(yǎng)他們的能力。

　　在新的學期中，我們將繼續(xù)加強與其他部門的聯(lián)系，注重溝通與 交流，提高工作效率。繼續(xù)協(xié)辦好“末影流香”和“舞魅”系列活動。

　　并開展一系列有利于校園和諧的活動，推廣自管會的影響，更加注重 科室值班，真正做到服務通大人，便利通大人。

宿管年終總結(jié)5

　　時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間又到了這個學期的期末，這一年，我和幾位宿管老師一同負責管理男 生宿舍 32 及 33 號樓，我們通力協(xié)作、配合默契，工作很開心。

　　回顧這一學年的宿管工作，宿管部在學校方針的指導下，以創(chuàng)建“健康，衛(wèi)生，舒適， 文明”的宿舍環(huán)境為目標，不斷的開拓創(chuàng)新。

　　下面就 20xx 年度工作作如下總結(jié)：

　　一、 常規(guī)工作回顧：

　　宿舍安全管理方面(1)時刻警惕私自插空調(diào)插座，使用明火和大功率電器現(xiàn)象的'出現(xiàn)。這一年來，我們不 間斷的進行宣傳，并且在宿舍樓顯眼的位置張貼了告示。在同學上課時，我們會對宿舍進行 排查，一旦發(fā)現(xiàn)違章電器立刻沒收，杜絕了安全隱患。同時積極請輔導員配合我們工作，告 誡同學勿使用該類電器。

　　(2)在下雨等天氣時，宿舍樓大廳很濕滑，過往的同學一不小心可能就摔倒了，為了這 種情況的發(fā)生，我們會及時使用拖把將地板弄干，防止發(fā)生同學受傷的事件。

　　(3)抓好學生晚歸、不歸現(xiàn)象。我們嚴格遵守查房點名制度,做好查房記錄,對晚歸、不歸 學生,總是想盡辦法利用發(fā)短信、 打電話與學生聯(lián)系,查清去向,做好記錄,次日把晚歸、 不歸信 息送給各分院。

　　(4)經(jīng)常與所管理的學生進行思想交流，及時發(fā)現(xiàn)情況比較異常的同學及時疏導，上報。

　　2.宿舍管理服務方面

　　(1)有同學宿舍里的設施不能使用，如水、電、窗、床、鎖等等，我們都會及時為同學 們保修，使設備盡快恢復工作。

　　(2) 為了更好的服務學生,讓學生在學校感受到像家一樣溫暖，我們這里也配備了針線， 如果有同學需要縫補衣物，自己無從下手，我們也會幫助學生縫補。

　　(3)利用宿舍公示欄做好各種宣傳，做好寢室用電安全的警示、個人物品保管、好人好 事的表揚，天氣變化預報、增添衣服各種通知。

　　3．宿舍衛(wèi)生方面

　　(1)每周定時檢查宿舍衛(wèi)生，督促同學們保持宿舍衛(wèi)生

　　(2)根據(jù)寢室衛(wèi)生分的高低評出“文明寢室” ，通過光榮榜給予宣傳表演，并對臟、亂、 差的寢室進行督促更改

　　二、日后的工作開展

　　1、 加強與其他宿管的交流，相互了解，互相吸取經(jīng)驗，共同提高效率，以便工作的順 利開展

　　2、 加大防火、防盜、防偷的宣傳力度。

　　3、 把宿舍管理與宿舍文化相結(jié)合，提高同學們的素質(zhì)修養(yǎng)。姓名

　　日期：

宿管年終總結(jié)6

　　學生宿舍的管理，一向是一個困擾我校學生管理的的重點工作，而宿舍衛(wèi)生工作的管理，更是重中之重。今日我就把自我對學生宿舍管理的一些具體想法和做法，和在座的各位領(lǐng)導和各位班主任作一下簡要的匯報，以期到達拋磚引玉，促進我校宿舍管理的進一步發(fā)展，不足之處，懇請批評指正。

　　一、治標治本，要從思想根源上引起學生的重視。

　　一個人有什么樣的思想，就決定會付出什么樣的行動。所以一些學生的不良習慣，就要治標治本，先從思想入手，刨根尋源，對癥下藥。

　　中學生，正處于思想的成型期。研究問題不成熟，容易構(gòu)成懶散、拖拉、不為別人著想的的壞習慣。而這些壞習慣正是制約著我們學生管理和宿舍管理的癥結(jié)所在。但每一個學生的內(nèi)心深處，更渴望自我的被承認和自我價值的體現(xiàn)，他們也想做得好些，獲得別人的表揚。于是，結(jié)合學生的實際，我適時開展以下教育：

　　1、做人教育，常抓不懈

　　從思想教育開始，大講特講如何在今日做一個好學生、如何在今日做一個讓家長放心的好孩子，如何加強自我的思想水準，建立正確的道德觀和價值觀。我告訴他們：“今日你做好了，就有很多同齡人，也就是你明天的競爭對手就被遠遠的甩在了身后，你也就增強了成功的幾率。僅有打造過硬的個人素質(zhì)才能在將來的社會競爭中立于不敗之地。”那里的個人素質(zhì)，除了思想不落后，不可缺少的另一部分就是養(yǎng)成良好的個人學習、生活習慣。對于成績好的學生，我要求先成人、再做雙優(yōu)秀生；對于成績差的，我啟示他們：學習方面，由于種種原因，有差距，那么生活習慣等非智力的方面，我們還要再甘心落后嗎？

　　對于學生的思想疑問，如衛(wèi)生和成績的關(guān)系上，我細心的給予了解釋，這是互補的兩個方面。經(jīng)過衛(wèi)生活動，培養(yǎng)了自我的細心和認真的態(tài)度，體此刻學習上，不也能夠獲益嗎？由于打掃得好，就不怕各種檢查，甚至不用再花時間去應付各種檢查，學習的時間不也節(jié)省出來了嗎。對學習負責了，把對學習的態(tài)度拿出來，衛(wèi)生的打掃和堅持也會做得更好，最起碼不會拖拉，能少用時間做好，獲得效率的提高不更好嗎。所以，抓一抓做人教育，我們可能會有意想不到的收獲。

　　2、盡可能熟悉每一個學生的生活習慣，及時有針對性地提出改善意見。

　　可能無論我們怎樣要求，總有學生不能按時完成任務，或做得不盡如人意。這時，我們不能只顧劈頭蓋臉的批評，要和他仔細分析產(chǎn)生這種情景的原因，如因貪玩，應付心理還是特殊原因。然后抽絲剝繭，分清利害關(guān)系，讓他們自我覺得做好每一件事情尤其是宿舍衛(wèi)生工作的重要性。

　　3、開展“你就是別人的環(huán)境”主題活動。

　　對于學生生活環(huán)境的重要組成部分，宿舍環(huán)境的建設，也是十分重要的�？赡軐W生無意識的一些動作，就影響了整個宿舍的大環(huán)境的衛(wèi)生。我和學生說：換位思考吧，你，就是別人的環(huán)境。你要打掃衛(wèi)生，為別人服務，需要別人的珍惜與維護；別人也要打掃衛(wèi)生，為你服務，你也要學會維護和珍惜。這樣，就能夠節(jié)省很多的“第二遍打掃”的時間。環(huán)境好了，心境愉悅，又保證了正常的休息，進一步就會在學習上產(chǎn)生良好的效率�；顒娱_展以來，宿舍的衛(wèi)生環(huán)境發(fā)生了很大的變化。

　　二、多進行縱橫的比較，激發(fā)學生爭強好勝的意識。

　　學生的這個年齡階段，完全能夠經(jīng)過和本班宿舍或其他班級的比較，確定長處，指出不足，提出期望，激發(fā)他們爭強好勝的意識。有時，個別宿舍整理的不盡人意，我就讓舍長領(lǐng)著其他同學參觀整理的很好的宿舍，并告訴他們，一樣是學生，一樣的團體宿舍，為什么別人能夠做好我們就不行呢？我們應當做得更好！參觀回來，不用我再多說什么，學生自我的要求與提高就十分明顯了。

　　三、對學生作好的一方面，要及時給予肯定和表揚。

　　“好學生是夸出來的”，對于做得好的學生、宿舍要及時給予充分的表揚和肯定，最好還要適當?shù)闹赋霾蛔�，也就是今后努力的`方向。讓學生即受到鼓勵，樂于付出努力，又不會輕易產(chǎn)生驕傲的情緒。幾個適合表揚的時間：早操結(jié)束，課間操集合，準自習之前，班會，查午晚休的時候具體到個別宿舍，個別床鋪等等。真的，你能夠看出，被表揚過的學生數(shù)天之內(nèi)無論學習、精神、自我要求都會上一個層次；被表揚過的宿舍能到達整個月都做得十分好。

　　四、我和學生所做的一些具體工作。

　　1、明確打掃順序，防止短時間的重復打掃。

　　由上到下，由陽臺到門口，先床鋪后地面的順序。

　　2、安排值日，分工明確

　　舍長全權(quán)負責，我指導詳細公平的進行分工，值日生對當天的宿舍工作要盡職盡責。

　　3、加強相互監(jiān)督、相互協(xié)助

　　結(jié)合：你就是別人的環(huán)境主題教育，構(gòu)成良好的輿論環(huán)境，做好相互監(jiān)督工作，及時提醒；或針對一些特殊的情景，讓其他同學及時對值日生給予幫忙。樹立良好的整體意識，加強了團體榮譽感的培養(yǎng)。

　　4、從嚴要求，重在落實

　　5、不定期抽查

　　如早飯后午時第一節(jié)課時間抽查結(jié)果要及時分情景面向全體或單獨對個人通知，讓學生明白你很負責。并責令他們限期整改。

　　6、加大精神和物質(zhì)投入

　　讓學生感到你實實在在的是為了他們好如舉例：早飯空，你去了，和他們一齊整理，就是很簡單的整整床鋪，也會給他們動力的。

　　另外，做的工作要讓他們明白，如被鎖在學生宿舍，我開玩笑似的說過以后，學生就記住了，“以后不能再讓教師被鎖在里面了�！奔皶r打掃做得越來越好。再如用壞的物品，自備了維修包，以便及時維修等。

　　此次打掃，為學生準備好刷廁所的必需品等，學生自我就刷的十分干凈了。要讓學生感覺：“我們確實十分重視”他們自然也就十分重視了，一重視，就會出效果。

　　五、十分重要的繼續(xù)堅持活動

　　在此次學校治理的大環(huán)境下，我們的宿舍衛(wèi)生工作上了一個新臺階，能夠說，煥然一新。那么，如何把這種局面維持下去呢？需要我們每一個人，尤其是班主任來思考、計劃、付諸實施。最重要的，仍然是重視。

　　六、宿舍管理工作的幾點提議

　　1、繼續(xù)倡導生活環(huán)境對于學習的重要性。

　　2、及時維修宿舍損壞部位，上報了，維修的不及時，學生、領(lǐng)導會對班主任產(chǎn)生誤會。

　　3、解決宿舍晾曬衣服的難題。

　　總之，經(jīng)過對各宿舍的參觀學習，我們更看到了許多宿舍的優(yōu)點，這些正是我們以后所要學習的地方。我們也相信，只要我們思想重視、付出努力、常抓不懈，我們學校宿舍管理工作會再上一個新臺階，我們學校的學生管理的各項工作，也會所以次活動的成功開展而做得更好。

宿管年終總結(jié)7

　　時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間又到了這個學期的期末，這一年，我和幾位宿管老師一同負責管理女生宿舍樓，我們通力協(xié)作、配合默契，工作很開心。

　　下面就XX年度工作作如下總結(jié):

　　一、宿舍安全管理方面宿舍安全工作是一直強調(diào)的,也是重中之重的工作,安全無小事,出事沒有回頭路。所以在工作是我們把安全管理工作一直放到首位。

　　1、時刻警惕著私拉電線,使用明火和使用大功率電器的現(xiàn)象出現(xiàn)。這一年來，我們不間斷的宣傳,并以教育引導為主,學生上課時我們進行排查,發(fā)現(xiàn)有寢室使用大功率電器的立即沒收,消除了安全隱患。另外,我們還要求同學們之間要相互提醒,共同監(jiān)督。

　　2、抓好學生晚歸、不歸現(xiàn)象。我們嚴格遵守查房點名制度,做好查房記錄,對晚歸、不歸學生,總是想盡辦法利用發(fā)短信、打電話與學生聯(lián)系,查清去向,做好記錄,次日把晚歸、不歸信息送給各分院。

　　3、我們要求自己時刻摸清學生的思想,每月要對所管理的.學生進行思想交流,及時發(fā)現(xiàn)有思想情況的學生及時疏導、上報。

　　二、宿舍管理服務方面宿管工作是個比較繁鎖的工作,水、電、門、窗、床、鎖等等都是我們?nèi)粘Ｒ獔笮逓閷W生服務的工作。對于故意損壞公物的學生,除了批評教育還要追交賠款。為了更好的服務學生,讓學生在學校感受到象家一樣溫暖,我們女生宿舍配備了針、錢、打氣筒等。宿管員幫助學生縫補衣物,有的學生想改善口味,我們宿管員還從家里給他們帶吃的。他們大部分都是第一次離開父母,有些學生生活上不能自理,我們要求對待學生要象對待自己的孩子一樣。夜里遇到學生生病,我們的宿管員陪同去醫(yī)院。并利用黑板報做好各種宣傳,做好寢室用電安全的警示、個人物品保管、好人好事的表揚、天氣變化的預報、增添衣服各種通知等等。

　　三、宿舍衛(wèi)生方面寢室衛(wèi)生是歷年來的老大難,為了改變這一狀況,促使學生養(yǎng)成良好的生活習慣,營造一個文明的學習、生活和休息環(huán)境。我們每個星期不定期的對各樓層寢室進行逐一檢查,評出“文明寢室”通過光榮榜給予宣傳表揚,并對臟、亂、差的寢室進行督促整改。

　　,通過長抓不懈，寢室衛(wèi)生面貌比往年有了較大的改觀。回顧即將過去一年,我們完成了學院交給我們的各項工作,為學校做出了一定貢獻。但我們清醒地認識到,離校領(lǐng)導的要求還有一段距離,展望未來,我們緊緊圍繞正德厚生,務實創(chuàng)新的育人理念,把宿舍管理工作做得更好,爭取更上一層樓。

宿管年終總結(jié)8

　　為進一步加強寄宿區(qū)的精神禮貌建設，加深對寄宿生的思想品德教育，豐富寄宿生的日常生活，本學年以服務學生和保障學生“學習時有精力、生活上能安心”作為指導管理我校寄宿生的總目標，完成了各項常規(guī)管理工作。下頭分項進行總結(jié)：

　　一、禮貌的居室，情趣的生活

　　擬定了一份計劃，具體如下：

　　1、每日早晚兩次不定時以高要求、嚴標準對各寢室予以檢查、評比，每月份公布1次宿舍與后進宿舍名單，這些評比成績與學生積分密切掛勾。

　　2、對住宿區(qū)的公共衛(wèi)生予以分工負責，落實到人。

　　二、嚴格管理，提高對寢室安全管理重要性的認識，明確安全是宿舍管理的頭等大事，提出了防火、防盜、防惡性事故的具體辦法、措施。

　　三、其次抓禮貌衛(wèi)生：

　　1、在宿舍，組織學生成員、各寢室長積極行動輪流值班，對宿舍內(nèi)外亂扔垃圾、吸煙、喝酒等不禮貌行為進行督促檢查；

　　2、在宿舍內(nèi)張貼標語，誘導學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，張貼禮貌用語，為學生創(chuàng)造禮貌的環(huán)境。

　　3、開展經(jīng)常性的禮貌寢室評選活動，第二學期開學時頒發(fā)獎狀、獎品（筆記本），實行禮貌宿舍的動態(tài)管理，承認、鼓勵學生點滴提高。

　　4、自開展創(chuàng)立禮貌寢室活動以來，學生宿舍衛(wèi)生狀況有了很大的改觀，亂扔垃圾、隨地吐痰現(xiàn)象明顯減少，講禮貌、講禮貌、講衛(wèi)生、講道德、講秩序在公寓內(nèi)外蔚然成風。

　　四、日常工作中重點突出抓財產(chǎn)管理，實行財產(chǎn)損壞的職責追究制度。

　　五、對學生違紀方面的管理：

　　1、按照相對集中的原則，經(jīng)與各班主任充分協(xié)商，調(diào)整了部分學生的.宿舍，為各班學生管理供給了方便。

　　2、課余時間走進學生宿舍，在平等、友善的基礎上，誠懇與學生交流、溝通，耐心聽取學生反映的問題，及時向?qū)W校有關(guān)方面反映解決。

　　3、召開學生座談會，認真聽取學生反映的問題，及時答復；

　　4、各寢室設學生聯(lián)絡員，由學生會干部成員和各寢室長擔任。在宿舍發(fā)現(xiàn)問題隨時與家長、班主任聯(lián)系，防止事件發(fā)生、事態(tài)擴大。

　　5、與政教處及時聯(lián)系。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，如學生抽煙、喝酒、點蠟燭、鬧矛盾、丟失錢物、潑污水、隨地大小便等，除制止、勸說、糾正以外，及時告知政教處人員。

　　六、工作中存在的主要問題與不足

　　1、對學生的衛(wèi)生教育教育、安全意識教育應常抓不懈。

　　2、工作方法還存在必須問題，宿舍內(nèi)以活動為載體的管理育人、服務育人工作開展不夠深入、扎實，科學管理、規(guī)范管理尚未實現(xiàn)；

　　3、以人為本的管理、服務理念還沒有深入人心，服務意識、服務水平尚待進一步提高。

　　4、宿舍的室貌整頓及美化行動遲緩；

　　5、宿舍的文化建設、學生自我管理組織建設還沒有完全落實。

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