亚洲喷奶水中文字幕电影,日本aⅴ高清一区二区三区,欧美亚洲日本国产,欧美日韩亚洲中文字幕

<legend id="flx4p"><abbr id="flx4p"><thead id="flx4p"></thead></abbr></legend>

<mark id="flx4p"><thead id="flx4p"></thead></mark>

      我要投稿 投訴建議

      優(yōu)秀競聘演講稿

      時間:2021-03-24 11:24:53 競聘 我要投稿

      【推薦】優(yōu)秀競聘演講稿范文合集7篇

        演講稿可以幫助發(fā)言者更好的表達。在學習、工作生活中,需要使用演講稿的場合越來越多,如何寫一份恰當?shù)难葜v稿呢?以下是小編幫大家整理的優(yōu)秀競聘演講稿7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      【推薦】優(yōu)秀競聘演講稿范文合集7篇

      優(yōu)秀競聘演講稿 篇1

      尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

        大家好!

        今天非常有幸能來參加九江市中心城區(qū)公共租賃房(廬山大道)項目項目負責人的競聘。非常感謝公司領(lǐng)導為我們提供這次競聘的機會和平臺,并借此機會感謝各位同仁工作中對我的關(guān)心和支持!

        首先作一個自我介紹,我叫徐瓏,出生于1978年10月,今年32歲,退伍軍人,本科學歷,土木工程專業(yè),20xx年11月進入公司,現(xiàn)任工程監(jiān)理二所所長助理。曾經(jīng)參加廬園小區(qū)二期;20xx、20xx、20xx年經(jīng)濟適用房;環(huán)湖一路;代建樓等工程的建設(shè),現(xiàn)所在項目為20xx年經(jīng)濟適用房。先后擔任過現(xiàn)場監(jiān)理員、專業(yè)監(jiān)理工程師、項目監(jiān)理組組長、項目負責人等工作。本次本人所參加競聘的崗位是九江市中心城區(qū)公共租賃房(廬山大道)項目項目負責人。下面我就簡單談一下自己的競聘優(yōu)勢、項目部工作目標和項目部的工作構(gòu)想:

        首先談一下本人競聘的優(yōu)勢:

        1、我先后參加了20xx、20xx、20xx年經(jīng)濟適用房等保障性住房的項目建設(shè)。

        2、通過這幾年的工作,使我積累了較豐富的工作經(jīng)驗,也使我具備

        了一定的項目組織、協(xié)調(diào)和項目綜合管理能力,同時也培養(yǎng)了我在工作中靈活掌握、解決問題的能力。

        3、在工作中能吃苦耐勞,耐得住壓力,經(jīng)得起考驗,有較強的學習能力和執(zhí)行力。

        這些優(yōu)勢促使我對廬山大道公租房項目信心十足,相信項目部上下一心,通過努力一定會取得優(yōu)異的成績,給公司交一份滿意的答卷。

        第二方面是項目部工作目標

        公共租賃住房是市委市政府為解決城市中等偏下收入家庭以及新就業(yè)職工、外來務(wù)工人員住房問題的民生工程。

        所以項目部的首要目標就是,維護公司形象,留住政府這個VIP客戶,按時、保質(zhì)的完成該項目的建設(shè)任務(wù),為“住有所居”的這一目標貢獻綿薄之力。

        為項目部員工創(chuàng)造較高的收入,為公司創(chuàng)造可觀的利潤,帶出一批人,使企業(yè)、員工獲得共贏。

        鞏固項目部作風建設(shè),維護公司聲譽,牢記職業(yè)操守,做好項目部廉政建設(shè)。

        第三方面就將我對于項目的工作構(gòu)想給大家作一下匯報:

        工程主要概況:

        20xx年廬山大道公租房項目,除幼兒園外,其余單體均為高層,分別為1#~5#樓、10#~16#樓、18#樓十一層;8#、17#樓十四層;6#、7#樓十七層,總建筑面積約14萬平方米。

        屋面分部工程:

        屋面防水等級Ⅱ級、兩道設(shè)防

        節(jié)能分部工程

        外墻保溫層,窗塑鋼窗,6+5+6的中空玻璃

        裝飾裝修分部工程

        衛(wèi)生間、廚房、陽臺防水層采用1.5BAC防水卷材。

        一、項目部人員組織

        由于本項目工程量較大,為確保人均產(chǎn)值,項目部組織結(jié)構(gòu)和人員的配備務(wù)必精簡高效并滿足需要,總?cè)藬?shù)在項目基礎(chǔ)、主體施工階段力爭控制在8人以內(nèi)(土建專業(yè)監(jiān)理工程師2名;水電、安全專業(yè)監(jiān)理工程師1名;監(jiān)理員4名),在裝飾裝修階段力爭控制在6人以內(nèi),做到少而精,避免職責不明,人浮于事。

        二、項目部硬件建設(shè)

        項目部的建設(shè)很重要,它代表一個企業(yè)的形象,必須體現(xiàn)單位的品牌,所以我們要在遵循節(jié)儉原則的基礎(chǔ)上高標準的建設(shè)項目部辦公室,要做到項目部布置上能體現(xiàn)我監(jiān)理公司良好的企業(yè)形象,如:辦公室整潔明亮;墻上的布置全面、直觀;歸檔資料整齊劃一;辦公自動化、檢查工具化、文檔格式化、工作程序化。

        在這方面,除了由項目部自己建設(shè)外,公司的專業(yè)團隊標準化建設(shè)小組可以介入,并提出意見(辦公室色調(diào)、墻上布置、工作設(shè)備、辦公條件、文本樣式等等)。同時也希望項目部可以做為標準化建設(shè)的試點。

        三、經(jīng)營思路

        九江市中心城區(qū)公共租賃房(廬山大道)項目總建筑面積約14萬平米,出于不高估收益的原則工程合同總價暫按1.5億計,依據(jù)《建設(shè)工程監(jiān)理與相關(guān)服務(wù)收費管理規(guī)定》,采用收費基價直線內(nèi)插法計算廬山大道公租房項目施工監(jiān)理服務(wù)收費基價: ,如按基價的%取費,則監(jiān)理費為 萬,按[九監(jiān)辦字(20xx)4號]文件計算,則項目部獲得的可支配費用為 萬元。

        下表是項目部擬每月計劃成本

        1、總的經(jīng)營指導方針:堅決貫徹公司項目經(jīng)營思路,堅持將項目打造成典型的管理效益型項目。通過管理,做到成本最小化,利潤最大化,提高項目部人員收入,確保工資增長與公司年初向員工承諾的增長幅度同步。

        2、項目部組建成本

        項目部組建擬購制如下物品:電腦、打印機、數(shù)碼相機、游標卡尺、卷尺、雨靴、文件柜、辦公桌椅等。

        3、項目部運轉(zhuǎn)成本。

        項目部運轉(zhuǎn)成本包括:人員工資+后勤保障費+管理費用+其它費用。

        后勤保障費:主要用于項目部午餐費。擬每人每天中餐伙食標準10元/人,加班晚餐另計。如若按照前面所述的項目部人數(shù)最大值(8)來取,按全員全勤無休息日計算,則后勤保障費為2400元/月。

        管理費用:每月項目部管理費用200元/月,用途主要是辦公耗材和購買相關(guān)的規(guī)范、圖集。

        其他費用:主要用于公司、所級專業(yè)團隊的出場費等一些其他的費用。

        根據(jù)近幾年九江市保障性住房的建設(shè)周期,本項目建設(shè)周期初步按18個月計算,本著會計核算法則中的謹慎性原則,不低估費用,把每月的費用上限提高至2萬,加上前期的組建成本,那么項目部計劃成本總計37萬左右。(實際上在項目開始的初期和主體完工后的裝飾裝修階段,項目部人員配備還可以精簡,也就是說項目部的每月運轉(zhuǎn)成本還可以降低。)

        四、項目部各項管理工作

        項目部的各項管理工作,結(jié)合項目實際情況,除了遵循公司的各項規(guī)章制度以外,依據(jù)公司相關(guān)文件精神,擬制定如項目部廉政建設(shè)制度、質(zhì)量監(jiān)理工作、安全監(jiān)理工作、工程簽證、資料管理、工作交接、工作交底、現(xiàn)場工作考勤、項目部員工績效考核等制度;建立材料、構(gòu)配件的見證取樣臺賬;實行項目技術(shù)資料庫的動態(tài)管理(因為工程涉及到的相關(guān)規(guī)范、圖集中所要求的強規(guī)、數(shù)據(jù)較多,如果只單純的依賴所級技術(shù)資料庫,相關(guān)的監(jiān)理指令的發(fā)布可能會不符合時效性原則,所以必須建立項目部技術(shù)資料庫,隨時查閱)。進場后項目部會組織每個員工學習各種管理制度,在工作中嚴格按制度要求執(zhí)行,并做到分工明確、責任到人,獎罰分明,這樣既能充分發(fā)揮個人主觀能動性,又有利于項目部的正常運轉(zhuǎn)。對于項目部制定的各項管理制度、信息管理(如行文格式、表格樣式等等),公司的專業(yè)團隊――標準化建設(shè)小組可以提出相關(guān)的可行性建議,項目部可以根據(jù)項目實際情況酌情采納。

        五、建設(shè)學習型項目部

        項目部將在以下五個方面做好學習型項目部的工作。

        1、以老帶新,做好傳幫帶。

        項目部三名專業(yè)監(jiān)理工程師(2名土建、1名水電)擬以老、中、青配備,四名監(jiān)理員全部為年青人。項目部一方面要時刻注意重視年輕的監(jiān)理人員自己的學習力,另一方面在用人上,堅持以老帶新,讓經(jīng)驗豐富的老監(jiān)理人做好傳幫代工作。突出老監(jiān)理人傳道授業(yè)解惑的作用。

        2、以知識豐富自身,加強個人素質(zhì)。

        個人素質(zhì)的提高是團隊建設(shè)的基礎(chǔ),項目部為了創(chuàng)建學習氛圍,將針對項目特點購入相關(guān)的規(guī)范和圖集,同時也可以將所里訂閱的相關(guān)雜志借到項目部,讓員工在工作之余掌握更多的知識,了解新工藝,擴大視野。

        3、注重總結(jié)(反思)。

        其實,我個人更愿意將總結(jié)理解為反思。在發(fā)生問題的時候,項目部人員不互相推委和埋怨,群策群力,找出各自的責任和問題所在,認真總結(jié)教訓。項目部要將總結(jié)作為建設(shè)學習型項目部的一個建設(shè)重點。不但要事后反思,更重要的是在事中和事前反思。

        4、共享

        上面提到了總結(jié)(反思),那么在總結(jié)(反思)之余,鼓勵項目部人員將總結(jié)(反思)的結(jié)果形成文本,為公司、所、項目部、個人保留寶貴的經(jīng)驗財富,相同的問題不重復發(fā)生,好的經(jīng)驗共同分享

        5、現(xiàn)場加理論,培養(yǎng)興趣。

        項目部將定期組織項目部人員到樣板項目的現(xiàn)場進行觀摩、學習,觀摩前項目部會告知觀摩內(nèi)容,要求參加觀摩的人員提前收集相關(guān)資料,帶著問題去學習,不斷拓寬自己的視野,豐富自己的知識。

        盡量讓年輕的監(jiān)理員根據(jù)自己的實際情況選擇自己需要掌握的內(nèi)容,選擇主攻方向,從“要我學”到“我要學”培養(yǎng)他們學習的興趣,提高員工學習的積極性。

        六、工程重點與難點

        工程重點、難點

        根據(jù)項目的實際情況,本工程的重點是基礎(chǔ)、主體工程的施工質(zhì)量;建筑物變形測量;衛(wèi)生間、廚房、陽臺防水;現(xiàn)場安全;工程量計量;小區(qū)管網(wǎng)。

       。、毋庸置疑,基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)的質(zhì)量不但關(guān)系到建筑的安全性,還關(guān)系到建筑的適用性和耐久性,所以其質(zhì)量是項目部工作的重點。鑒于目前建筑市場的情況,在主體結(jié)構(gòu)分部工程施工過程中,混凝土結(jié)構(gòu)子分部中的鋼筋分項工程可以通過事前、事中的控制使鋼筋加工、安裝基本能夠滿足規(guī)范要求,但是混凝土分項工程的施工,特別是樓面混凝土施工,受到材料、養(yǎng)護、環(huán)境溫度等因素的影響,現(xiàn)澆板的裂縫時有發(fā)生。所以本項目把現(xiàn)澆板裂縫作為主體結(jié)構(gòu)施工中的難點來看待。項目部會采取如:控制板內(nèi)預(yù)埋管線的交叉、加強混凝土澆搗的控制、嚴格監(jiān)控商品混凝土的坍落度、控制主體結(jié)構(gòu)的施工速度以確保樓面砼獲得最起碼的養(yǎng)護時間、加強對樓面砼的養(yǎng)護等措施來控制現(xiàn)澆板裂縫的產(chǎn)生。

        2、本項目基本為高層建筑,為了更好的保證建筑的正常使用壽命和安全性,建筑的變形測量將做為重點進行控制。之所以說是難點,是因為對于建筑物的變形測量,我們大多數(shù)人還只停留在理論階段,真正能動手施測的現(xiàn)場監(jiān)理鳳毛麟角。正所謂術(shù)業(yè)有專攻,所以我想在這方面可以借助所級的專業(yè)團隊――測量組進行解決。項目部在這方面會按次付給測量組一定“出場費”,當然,前提是測理組必須就每次施測拿出書面成果。如果測量組能施測的過程中對項目部年輕人進行傳幫帶,項目部還會支付額外的“培訓費”。

        3、廬山大道公租房項目屬保障性住房,受惠人群為中等偏下收入家庭以及新就業(yè)職工、外來務(wù)工人員。部分人員入住后,不會對房間進行二次裝修,那么衛(wèi)生間、廚房和陽臺的防水層將是裝飾裝修階段的重點。為了避免入住后的投訴和物業(yè)的維修,防水效果必須滿足要求。

        4、安全是企業(yè)的生命線,所以本項目的安全監(jiān)理工作做為重點內(nèi)容無可厚非。為杜絕安全事故的發(fā)生,項目應(yīng)做到:

        ①做好施工前準備工作的安全監(jiān)理。如:編制安全監(jiān)理規(guī)劃、安全監(jiān)理實施細則、明確安全生產(chǎn)監(jiān)理工作的內(nèi)容、程序、制度、方法和措施;嚴格審查施工組織設(shè)計安全技術(shù)措施及專項安全施工方案。本項目基本為高層建筑,在對外腳手架專項方案進行審核時希望能夠借助公司的專家團隊結(jié)構(gòu)組的幫助,給出專業(yè)的書面審核結(jié)果。當然,項目部為此支付各位專家一定數(shù)額的出場費。

        ②施工過程中,現(xiàn)場安全監(jiān)理要加強巡視,包括文明施工檢查、高空作業(yè)安全檢查、基坑支護安全檢查、模板工程安全檢查、施工用電安全檢查、腳手架安全檢查、起重設(shè)備和建筑機具安全檢查及臨邊防護檢查等。對需要實施安全重點監(jiān)理的關(guān)鍵部位、關(guān)鍵工序要跟蹤監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)和處理施工過程中出現(xiàn)的安全隱患,并做好監(jiān)理記錄;對情況嚴重的,要求施工單位暫時停止施工,并及時報告業(yè)主單位。施工單位拒不整改或者不停止施工的,應(yīng)及時向建設(shè)行政主管部門報告。

        5、作為政府工程,工程計量一向是監(jiān)理工作的重點。為了維護公司的形象和聲譽,項目部在這方面會高度重視,要求現(xiàn)場監(jiān)理人員做到“四必須”:對所有的需要現(xiàn)場計量的項目必須有施工依據(jù)(變更、會議紀要、洽商記錄),必須實測實量,必須保留影像資料;參與各方必須共同確認。

        6、廬山大道公共租賃住房作為一個群體工程,室外管網(wǎng)工程是小區(qū)的配套工程。根據(jù)前幾次參加保障性住房建設(shè)的經(jīng)驗,我將小區(qū)管網(wǎng)工程的特點可歸納為“三多兩緊”:一是管線種類多。小區(qū)普遍都有排水管道(雨水排水管、污水排水管)、供水管道、天燃氣管道、通訊及智能管網(wǎng)(電話、有線電視、寬帶網(wǎng)等)、電力管線等;二是施工單位多。各專業(yè)管線分屬各專業(yè)部門施工,尤其是自來水、電力等專業(yè)管線的施工,目前仍有一定的壟斷性;三是交叉多。小區(qū)管線縱橫交叉,造成專業(yè)施工交叉!皟删o”就是工期緊和場地緊。眾所周知,政府對保障性住房的工期要求一向都非常緊,作為配套的小區(qū)管網(wǎng)工程,預(yù)留的施工工期很緊,加之往往基礎(chǔ)和主體工程拖期擠占配套工程工期,致使小區(qū)管網(wǎng)工程工期緊上加緊。而場地緊則主要表現(xiàn)在管網(wǎng)幾乎都是埋在其道路和綠化這一有限空間的地下,要求在一個短時間內(nèi)完成諸多管線施工,場地必然緊張。綜上所述,室外管網(wǎng)工程是監(jiān)理工作的難點。

        結(jié)合以往的經(jīng)驗,項目監(jiān)理部將做到如下幾點,來克服或者說是降低難度:

       、倥浜蠘I(yè)主統(tǒng)籌安排小區(qū)各專業(yè)管線的施工順序,結(jié)合施工現(xiàn)場的具體情況及建設(shè)單位對工期的要求,項目監(jiān)理部應(yīng)積極配合建設(shè)單位,科學、合理、統(tǒng)籌安排小區(qū)各專業(yè)管線的施工順序,并進行有效控制,這是確保小區(qū)管網(wǎng)工程正常有序施工的前提。

        如:在安排施工順序上,可能考慮埋管淺的管道讓埋管深的管道,單管讓雙管,柔性材料管道讓剛性材料管道;相鄰管線,在埋設(shè)的高程相同或相近時,可以考慮大開槽的施工方案,這是縮短工期、加快工程進度的有效措施;在小區(qū)道路結(jié)構(gòu)層內(nèi)偏上的管線,最好待道路結(jié)構(gòu)層碾壓成形后,再進行開挖埋設(shè)。這既能確保道路結(jié)構(gòu)層的碾壓施工及質(zhì)量,又避免了道路碾壓施工對管道施工成果的損壞。

       、陧椖坎颗浜辖ㄔO(shè)單位做好組織協(xié)調(diào)工作,有效控制工程進度,避免或減少各行其事、相互干擾的混亂局面。在這方面我個人認為工地例會是組織協(xié)調(diào)的最好辦法。

        作為項目負責人,我覺得自己能夠勝任本職工作,在工作中能夠做到嚴格要求自己,不搞特殊化,能夠與現(xiàn)場監(jiān)理人員同甘共苦,始終將公司利益放在第一位。當然,作為項目負責人,我肯定還有很多不足之處,希望在以后的工作中還需要各位領(lǐng)導和同仁多提寶貴意見。我相信自己有能力帶領(lǐng)一支團隊共同把項目搞好,為項目員工創(chuàng)造較高的收入,為公司創(chuàng)造可觀的利潤,帶出一批人,使企業(yè)、員工獲得共贏。

      優(yōu)秀競聘演講稿 篇2

      尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志:

        首先感謝大家給我這次參與競聘的機會,我競聘的職位是綜合科主管。

        個人情況簡介

        我叫×××,年出生,現(xiàn)年歲,籍貫大學本科學歷××年畢業(yè)于大學系同年進入中國人壽保險公司在其支公司工作至今先后歷任銀行兼業(yè)代理顧問,外勤及綜合科出納等職。

        在學校我學習的專業(yè)就是保險,對保險行業(yè)有較為全面深刻的認識為自己能投身這樣一個富有朝氣和活力的行業(yè)而感到驕傲我們中國人壽保險公司是老字號的保險公司為了順應(yīng)加入的形式公司進行了一系列的改革這次人力資源改革便是其中的一個重要內(nèi)容變則通通則順有改革就有活力在進入國壽的這幾年來我深感這個公司的發(fā)展?jié)摿薮,不僅屢獲各種殊榮更躋身全球強行列為中國的民族壽險業(yè)爭光我部作為市市場上不多的專業(yè)團險公司在總公司領(lǐng)導下其發(fā)展?jié)摿ν瑯硬豢晒懒课覀兊臉I(yè)績節(jié)節(jié)高我們的發(fā)展一天比一天好與公司一同發(fā)展壯大是每個員工的愿望,當然,我也不例外。也很想在這片沃土上有所作為!安幌氘攲④姷氖勘皇呛檬勘,此次競聘給了總結(jié)檢驗自己機會和展示自己的舞臺做為基層公司的一員,我也很想為公司的發(fā)展出一分自己的力。

        從學校畢業(yè)后我就進入中國人壽保險公司分公司部工作雖然工作時間不是太版權(quán)所有,全國文秘工作者的114!久但在領(lǐng)導的關(guān)懷和同志們的幫助下學到不少東西能力大有提高同時也具備了做為主管應(yīng)有的一些素質(zhì)。

        首先有完善的保險專業(yè)知識,具有較高的綜合素質(zhì)和處理問題的能力。

        我畢業(yè)于保險系保險專業(yè),對保險基本原理掌握比較到位,經(jīng)歷的工作崗位使我對保險知識由理論到實踐融會貫通這對我的工作幫助很大同樣這些知識對于理解上級公司的方針和政策,領(lǐng)會上級對一個階段工作重點的部署也都大有裨益。這為爭取工作的主動少走彎路打下了堅實的基礎(chǔ);此外,會計學,金融學,經(jīng)濟法學方面的知識也能使自己在工作中和處理相關(guān)問題時能夠游刃有余。

        其次具有較強的綜合協(xié)調(diào)能力

        綜合科主管是公司的中層管理階層,也是公司的中流砥柱。隨著金融一體化,市場的全球化,知識經(jīng)濟正在快速到來,企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境都發(fā)生著巨大的變化。而綜合科作為協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部的重要職能部門其主管的協(xié)調(diào)能力顯得尤為重要。對內(nèi)部而言,在目前的工作中,我的職務(wù)是綜合科財務(wù)出納,擔負著本公司與市公司財務(wù)部之間的銜接工作,能作到兩者之間信息及時溝通,問題順利解決。此外,由于工作需要,我還負責與稅務(wù)部門,質(zhì)量監(jiān)督局,公積金中心及銀行等其他公司外部單位協(xié)調(diào)關(guān)系,使公司的工作能順利有效的進行。

        第三熟悉財務(wù)管理,現(xiàn)代化辦公技能熟練,能有效的使工作順利進行。

        由于現(xiàn)在從事的是財務(wù)工作,我對財務(wù)工作比較熟悉,已順利取得了會計師資格證。在工作中能很好的協(xié)助領(lǐng)導對公司的財務(wù)狀況進行及時準確的把握,確定公司發(fā)展的方向。另外,對等辦公軟件能熟練操作,企業(yè)辦公自動化方面應(yīng)該不成問題,在對新技術(shù)使用方面,在今年的學平險的收費管理中,還首次了使用財務(wù)軟件進行管理,大大減少了相關(guān)人員的工作量,提高了工作效率。

        第四、具有從事綜合科工作的經(jīng)驗

        我的職位所在綜合科所謂近水樓臺先得月使我對辦公室的工作情況比較了解對其工作流程較為熟悉能夠在上任之后盡快的使本部門工作走上正軌

        競聘后的幾點想法:

        一、認清綜合科工作在公司整個管理工作中所處的位置,完善并修定辦公室的工作目標,提高工作水平,提高運行效率,提高服務(wù)質(zhì)量;強化服務(wù)意識,改善服務(wù)條件,提高服務(wù)層次;作好大家的后勤保障工作不拖不等:

        結(jié)合工作勤于思考,從領(lǐng)導的角度思考應(yīng)該需要提供什么樣的信息、要作出什么樣的工作部署;從其他部門的角度思考他們?nèi)鄙偈裁礃拥姆⻊?wù),需要提供什么樣的信息;從員工的角度出發(fā),思考員工目前有哪些實際困難,該如何去幫助解決。

        做好“上行下達、下情上達”的重要環(huán)節(jié)。對上級交辦的任務(wù)、對其他部門的具體要求,能辦的一定馬上就辦;對反映工作的動態(tài)性信息要嚴格按照時間要求及時上報。

        多到業(yè)務(wù)部門走走,多了解情況,以求及時掌握工作動態(tài),爭取工作主動。版權(quán)所有,全國文秘工作者的114!

        二、做好協(xié)調(diào)工作:首先是內(nèi)部協(xié)調(diào),對內(nèi)部而言,在日常工作中,協(xié)調(diào)好上下級關(guān)系,遵循把方便留給業(yè)務(wù)處室的原則,使其和諧順暢;其次是注意強化外部協(xié)調(diào),與稅務(wù),銀行,質(zhì)檢局及市公司相關(guān)部門有關(guān)處室建立良好的工作關(guān)系,使本部一些工作能夠順利有效的進行。

        三、加強財務(wù)管理及時了解最新的財務(wù)信息及狀況發(fā)揮財務(wù)的監(jiān)督和管理的職能扮演好管家婆角色

        四、增進辦公自動化進程在公司財力允許的情況下改善公司的辦公條件使用先進的軟件為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展錦上添花如可以用制作課件使我們的外勤在展業(yè)時對客戶更有說服力有意識的選用一些管理軟件對內(nèi)部單證文件等進行更規(guī)范有效的管理等

        這次競聘我抱這“一顆紅心,兩手準備“心態(tài)。如果競聘成功,我會珍惜大家給我的這次機會不斷學習進取踏實工作做個稱職主管,使公司的管理更上一層樓。如果競聘失敗,說明自己的知識有所欠缺,能力有待提高一定會在將來的工作中繼續(xù)努力,并將繼續(xù)協(xié)助好本部門領(lǐng)導做好各項工作使的明天更加輝煌。

      優(yōu)秀競聘演講稿 篇3

      尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

        大家好!

        我叫xx,現(xiàn)年xx歲。在這里首先,我要感謝學校十年來對我的培養(yǎng),各位領(lǐng)導和同事給我的幫助,給我的舞臺,尤其感謝各位對我的信任與厚愛。職業(yè)中專的十年,是我工作以來感受最深的十年。在這十年里,我得到了各位領(lǐng)導、各位同仁的關(guān)心與厚愛?梢哉f決定參加這次競聘前,我曾度德量力,思慮再三,其實作為教書的`我所追求的是做一位受人尊敬的教師。今天,我之所以參加這次競聘,一方面表明我對推行領(lǐng)導崗位競聘上崗機制的擁護,另一方面也想借此機會感謝各位一直以來對我的支持關(guān)心與幫助。

        從xx年進入職業(yè)中專的第一天起到現(xiàn)在,無不浸透著領(lǐng)導們,老師們對我的深切關(guān)懷和真心幫助。忘不了各位領(lǐng)導對我啟發(fā)與引導,忘不了老師們對我的鼓勵與支持,使我逐漸成長為一名比較優(yōu)秀的教師;當然更忘不了xx年到教務(wù)處工作以來,得到各位領(lǐng)導和各位同事尤其是教務(wù)處其他同志的大力支持與幫助?傊谧拿恳晃粚ξ业狞c滴幫助,都是我前進的動力。謝謝你們!是你們對我的信任、支持、幫助和鼓勵才使得我在主持教務(wù)處工作期間較好地保證了學校教學工作的正常展開,無論是專業(yè)技能競賽還是高考升學都達到了歷史最好成績。

        這可說是我參加此次競聘的第一個自信,我的第二個自信是:為人正直、工作認真。 我在為人上,胸懷坦蕩,公道正派,與人為善,不搞小動作。我信奉:“沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福。”

        在工作中,能吃苦耐勞,認真負責。要求別人做到的事情,自己首先做到。從不攬功諉過,假公濟私,與人爭名利。領(lǐng)導布置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。

        我的第三個自信是:我具有虛心好學、積極上進的精神。

        在職業(yè)中專的十年里,我的每一年都是踏踏實實地工作,孜孜以求地教學,從一名名不見經(jīng)傳的教師到成為全縣的教學標兵,從一位普通教師成長為教務(wù)主任、校長助理,所有這些都是我虛心好學、追求上進的見證。當然更是大家支持與鼓勵的結(jié)果。

        職業(yè)中專的十年,雖然說不上為學校做出了多大的成績,但我有一顆公而忘私的心靈,有一種顧全大局的意識,從我放棄調(diào)一中,放棄調(diào)九江外國語學校、放棄調(diào)教育局、放棄在私立學校的兼職的幾次艱難選擇中,足可以得到明證。盡管我的這些放棄甚至還招致了一些老師的猜疑。但是事實上,時至今日我仍然還沒有在行政崗位上混出什么名堂。我依然只是一位優(yōu)秀的教師、一位大家認為極為嚴格的教學工作管理者。從教師代表把我的兼職事情單獨列為一個提案送交教代會,我深深知道,我們這些尊敬的教師一直都在關(guān)注著我,在此借此機會再一次說一聲謝謝。有你們的關(guān)注,我的工作會更有動力。

        誠然,人無完人,在肯定有利條件的同時,我也清醒地認識到自己存在一些不足之處:與領(lǐng)導、與同事交心、交流思想不夠。有時工作缺乏創(chuàng)造性,謹慎有余,潑辣不夠。

        我的性格急躁,遇事總追求完美,對待工作近乎苛刻,也因此在工作過程中讓一些同事覺得我過于嚴厲,在此我想借此機會向在座的各位老師表示我深深的歉意。

        如果大家繼續(xù)信任我,我將盡力做到:

        一是立足本職、當好校長的助手。

        二是腳踏實地,當好教師的幫手。

        三是以身作則、當好教學的排頭兵。

        "律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人"。

        謝謝大家!

      優(yōu)秀競聘演講稿 篇4

      敬愛的老師,親愛的同學:

        大家好!

        意為班級作貢獻的同學一道,競選班干部職務(wù)。我想,我將用旺盛的精力、清醒的頭腦來做好班干部工作,來發(fā)揮我的長處幫助同學和x班集體共同努力進步我從小學到現(xiàn)在班干部一年沒拉下,但我一身干凈,沒有“官相官態(tài)”,“官腔官氣”;少的是畏首畏尾的私慮,多的是敢做敢為的闖勁。

        我想我該當個實干家,不需要那些美麗的詞匯來修飾。工作鍛煉了我,生活造就了我。戴爾卡耐基說過“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應(yīng)該認為自己有資格提任這個或那個職務(wù)”。

        我相信,憑著我新銳不俗的“官念”,憑著我的勇氣和才干,憑著我與大家同舟共濟的深厚友情,這次競選演講給我?guī)淼谋囟ㄊ窍麓蔚木吐氀菡f。我會在任何時候,任何情況下,都首先是“想同學們之所想,急同學們之所急。”

        我決不信奉“無過就是功”的信條,恰恰相反,我認為一個班干部“無功就是過”。因為我平時與大家相處融洽,人際關(guān)系較好,這樣在客觀上就減少了工作的阻力。我將與風華正茂的同學們在一起,指點江山,發(fā)出我們青春的呼喊。當師生之間發(fā)生矛盾時,我一定明辨是非,敢于堅持原則。特別是當教師的說法或做法不盡正確時,我將敢于積極為同學們謀求正當?shù)臋?quán)益如果同學們對我不信任,隨時可以提出“不信任案”,對我進行彈劾。

        既然是花,我就要開放;既然是樹,我就要長成棟梁;既然是石頭,我就要去鋪出大路;既然是班干部,我就要成為一名出色的領(lǐng)航員!

        流星的光輝來自天體的摩擦,珍珠的璀璨來自貝殼的眼淚,而一個班級的優(yōu)秀來自班干部的領(lǐng)導和全體同學的共同努力。我自信在同學們的幫助下,我能勝任這項工作,正由于這種內(nèi)驅(qū)力,當我走向這個講臺的時候,我感到信心百倍。

        你們拿著選票的手還會猶豫嗎?謝謝大家的信任

      優(yōu)秀競聘演講稿 篇5

      尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同仁們:

        大家好!

        曾經(jīng)有位哲人這樣說,倘若船帆遇不到風,充其量只是一塊普通的帆布。我叫任文俊,男,現(xiàn)年42歲,籍貫:**縣聰子峪鄉(xiāng)小聰峪村,中專學歷,外科主治醫(yī)師,現(xiàn)任王和鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院副院長。擬競聘王陶中心衛(wèi)生院副院長。多年來,在領(lǐng)導的辛勤培育下鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院競聘上崗,在各位同仁的大力支持下,經(jīng)過個人的不斷努力,我的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平有了很大的提高,自己認為已經(jīng)可以勝任副院長這個職位,并且期望這次競選成功,以便為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)做出新的更大的貢獻。

        今天我有機會站在演講臺上,接受組織的挑選,我愿做一塊隨風飄揚的帆。在此我衷心感謝在座的各位領(lǐng)導和同志們?yōu)槲姨峁┻@樣一次競聘上崗機會,我要競聘的職位是衛(wèi)生院院長之職。

        我為什么會競聘***衛(wèi)生院院長這個崗位呢?主要是基于個人所具備的一些優(yōu)勢。

        第一、組織的教育,培養(yǎng)了我勇于進取的決心。1997年我從學校畢業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院競聘,懷著對衛(wèi)生事業(yè)的滿腔熱忱,抱著作一個優(yōu)秀的白衣天使的愿望,來到***衛(wèi)生院工作。參加工作以來,嚴格要求自己,政治上追求進步,不怕困難,敢于奮斗,勇于進取。

        第二、不斷的學習,提高了自己的綜合水平。常學習、勤看書,已經(jīng)成為了我的生活習慣。通過堅持不斷的學習,相繼通過了助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師和執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試。20xx年還在市第五人民醫(yī)院進修學習了一年,提高了自己的醫(yī)療水平。平時還緊跟時代步伐,及時掌握黨的方針政策,尤其是與農(nóng)村醫(yī)衛(wèi)工作想關(guān)的內(nèi)容;深入學習了十一五規(guī)劃提出來的建設(shè)社會主義新農(nóng)村知識,了解新時期衛(wèi)生院工作的側(cè)重點。還注重拓寬知識面,積極參加上級部門組織的演講比賽,并多次獲獎。具有一定的寫作能力,撰寫的工作文章多次在省、市級刊物上發(fā)表。

        第三、多年的工作,使我比較了解衛(wèi)生院的基本情況。相對而言,我對***衛(wèi)生院的情況比較了解。正所謂知已知彼,方能戰(zhàn)無不勝、攻無不克。這幾年,我親眼見證了它的進步,看著它從過去的一窮二白到現(xiàn)在的初具規(guī)模。我想我熟知它的過去,那么我就更能掌握它今后的發(fā)展之路。第四、實踐的磨練,培養(yǎng)了我較強的組織協(xié)調(diào)能力。我擔任副院長之后,就協(xié)助院長分管辦公室和黨政工作,20xx年擔任支部書記,這無疑對我的協(xié)調(diào)和組織管理能力提出了嚴峻的考驗。今年開展第二批先進性教育活動時,作為***鄉(xiāng)先進性教育活動領(lǐng)導小組成員,能主動配合全鄉(xiāng)開展各項活動,主持開展了***衛(wèi)生院黨員先進性教育活動,通過加強黨員先進性教育,使全院職工提升了思想意識,增強了服務(wù)群眾的意識。自己也被評為優(yōu)秀黨員。

        總之,多年的基層工作養(yǎng)成了我勤奮好學、吃苦耐勞、樂于奉獻的品質(zhì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所所長競聘稿,成為我干一行、愛一行、鉆一行的內(nèi)在動力。這是我做好這一極富挑戰(zhàn)性工作的最大優(yōu)勢。如果組織信任,領(lǐng)導贊許,同志支持,讓我競聘上了***衛(wèi)生院院長這一崗位,我將發(fā)揮我熟知***衛(wèi)生院工作情況的優(yōu)勢,盡快進入角色,積極履行職責,在工作上結(jié)合實際情況,做到三個確保:首先、確保以身作則,做一個全院職工的榜樣和表率從一定意義上說,衛(wèi)生院院長是全院職工的領(lǐng)頭羊,他的一舉一動都應(yīng)成為職工們學習的榜樣。我一定會以身作則,身體力行,當好表率,做一個好黨員,當一個合格的院長。我深知作為院長,肩負著為全院醫(yī)護人員謀利益、為全鄉(xiāng)群眾保健康的神圣職責,因此,我將嚴格要求自己,做到一不懶,勤奮工作;二不貪,清正廉潔;三不怕,敢作敢闖;四不推,勇于承擔責任。其次、確保共同奮斗,促使衛(wèi)生院工作環(huán)境有新改善個人認為,擁有一個和諧的工作環(huán)境,是凝聚人心、提高效率、保證服務(wù)質(zhì)量的先決條件。我將想方設(shè)法改善辦公環(huán)境,添置醫(yī)療設(shè)備,為醫(yī)護人員提供良好的硬件設(shè)施。同時,以人為本,人性化管理,創(chuàng)造條件增加衛(wèi)生院收入,改善醫(yī)護人員的工資待遇,積極組織全院職工開展聯(lián)誼活動,主動作好老干部職工的服務(wù)工作,以增進了解,交流感情,營造融洽的生活工作氣氛鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所所長競聘稿。最后、確保精益求精,推進衛(wèi)生院醫(yī)療服務(wù)水平上新臺階。為了提高衛(wèi)生院的醫(yī)療水平,增強衛(wèi)生院服務(wù)廣大群眾的能力,我將做到四個進一步:進一步完善科室設(shè)置。做強原有的科室、B超、手術(shù)室,在此基礎(chǔ)上增加與農(nóng)民群眾密切相關(guān)的科室。進一步改善服務(wù)態(tài)度。開展微笑服務(wù),實施陽光工程,讓他們切實感受到我們的熱情服務(wù)。進一步改進工作方法。主動走出去,積極請進來。組織專門隊伍,定期進村入戶,開展健康教育知識宣傳,讓群眾盡可能多的掌握衛(wèi)生保健知識。定期舉辦醫(yī)學知識講座,邀請專家學者針對農(nóng)村常見疾病進行講解。進一步健全規(guī)章制度。用制度管院,用制度管人,做到分工明確,各負其責。在管理過程中發(fā)揮各方面的協(xié)調(diào)作用,正確處理好正職與副職的關(guān)系,支持副職抓好工作落實,全面推進衛(wèi)生院工作,確保一年一個樣,三年大變樣。

        語言是花苞,行動才是果實;決心是種子,實干才是肥料,好的決心必須以行動來貫徹才能達到預(yù)期的效果。各位評委、各位領(lǐng)導,如果我能夠得到大家的信任和支持,競聘成功,我會在新的崗位上以我的實際行動給大家一份滿意的答卷。我相信:世上無難事,只要肯登攀。只要有積極進取、敢于拼搏的精神,堅定不移地朝著自己的目標前進,最終會達到理想的彼岸

      優(yōu)秀競聘演講稿 篇6

      尊敬的老師,親愛的同學們:

        大家下午好!

        我是王卓然。很高興能站在講臺上談自己的想法。希望大家聽了能夠支持我,我這次競聘的是班長。

        我們四一班,是一個優(yōu)秀的班集體,是個一百多人的大班,需要加強管理。我會發(fā)現(xiàn)我們的優(yōu)點,更會發(fā)現(xiàn)缺點,讓我們這個班集體變得更優(yōu)秀!班長,在我心中是一個很重要的職位,它可以起到模范帶頭作用,所以我會以我的實際行動證明我能行,我能勝任這份神圣而艱巨的任務(wù)!

        如果我能當上班長,首先我會讓老師和同學們多給我提寶貴意見。其次,我會成為老師和同學們溝通的橋梁,幫助大家搞好師生關(guān)系。第三,團結(jié)其他班干部,同心協(xié)力搞好班級紀律、衛(wèi)生、學習等。第四,動員組織小組長和成績好的同學去幫助成績稍差的同學,特別是作文寫作,讓大家共同提高!第五,我會同身作則,上課認真聽講,下課文明禮貌,認真完成作業(yè)。第六,我可以和同學們和睦相處,用幽默的語言去跟他們講道理。如果學習得累了,我會彈首鋼琴曲,或和大家唱首歌,陪大家做游戲,讓大家像生活在一個大家庭里一樣快樂。最后,我還會成為老師的好幫手,管理好班級,給大家創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。

        如果我競選不上也沒關(guān)系。不過我有信心競選上班長,希望大家投我一票,謝謝大家!

      優(yōu)秀競聘演講稿 篇7

        尊敬的各位領(lǐng)導、老師:上午好!我叫***,現(xiàn)任三年級英語教師和英語教研組組長。我今天來競聘英語教師的崗位。非常感謝學校領(lǐng)導給了我向大家介紹自己,接受檢驗和挑戰(zhàn)的機會。我將客觀地說明我自己所具備的應(yīng)聘能力,全面地論述我對于做好英語教學工作的總體思路和具體措施,并且,將心悅誠服地接受各位領(lǐng)導和老師的評判。

        我是****年參加工作的,彈指一揮間,驀然回首走過的足跡,有太多值得回味的東西一直在心頭涌動,七年來一直從事小學英語教學工作。我的工作得到了在座的許多領(lǐng)導、老師的親切關(guān)懷和悉心幫助。我不敢辜負領(lǐng)導們的殷切期望,勤勤懇懇,不斷進取,在思想上和工作能力上都有了不少的進步。因此我今天充滿信心走上這競聘講臺。我覺得,我競聘英語教師有如下幾個優(yōu)勢和條件:

        1. 有良好的師德我為人處事的原則是:老老實實做人,認認真真工作,開開心心生活。

        自己一貫注重個人品德素質(zhì)的培養(yǎng),努力做到尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,工作負責,辦事公道,不計較個人得失,對工作對同志有公心,愛心,平常心和寬容心。自從參加工作以來,我首先在師德上嚴格要求自己,要做一個合格的人民教師!認真學習和領(lǐng)會黨的十六大精神和三個代表重要思想,與時俱進,愛崗敬業(yè),為人師表,熱愛學生,尊重學生,爭取讓每個學生都能享受到最好的教育,都能有不同程度的發(fā)展。

        2. 有較高的專業(yè)水平我從昌濰師專英語系畢業(yè)后曾到山東師范大學進修取得本科學歷,系統(tǒng)而又牢固地掌握了英語教學的專業(yè)知識。多年來始終在教學第一線致力于小學英語教學及研究,使自己的專業(yè)知識得到進一步充實、更新和擴展。被聘為教育部小學英語教學評價實驗教師,系山東省雙語教育研究會會員,參編了《學習與創(chuàng)新》,《陽光英語》等,有多篇論文發(fā)表和獲獎。

        3. 有較強的教學能力從選擇教師這門職業(yè)的第一天起,我最大的心愿就是做一名受學生歡迎的好老師,為了這個心愿,我一直在不懈努力著。要求自己做到牢固掌握本學科的基本理論知識,熟悉相關(guān)學科的文化知識,不斷更新知識結(jié)構(gòu),精通業(yè)務(wù),精心施教,把握好教學的難點重點,認真探索教學規(guī)律,鉆研教學藝術(shù),努力形成自己的教學特色。我的教學風格和教學效果普遍受到學生的認可和歡迎。我提出的教學模式在市區(qū)研討會上做了交流并發(fā)表在《課改通訊》上。

      【【推薦】優(yōu)秀競聘演講稿范文合集7篇】相關(guān)文章:

      【推薦】競聘主任演講稿范文合集6篇04-21

      【推薦】主任競聘演講稿范文合集10篇04-15

      【推薦】競聘演講稿合集四篇04-05

      優(yōu)秀競聘演講稿【熱】04-22

      優(yōu)秀競聘演講稿模板合集十篇04-11

      優(yōu)秀教師競聘演講稿合集10篇04-05

      優(yōu)秀教師競聘演講稿合集九篇04-04

      有關(guān)優(yōu)秀競聘演講稿模板合集五篇04-12

      優(yōu)秀競聘演講稿范文匯編六篇04-08

      【推薦】經(jīng)理競聘演講稿合集七篇04-07